企业招聘绿色技术人才合作协议.doc

企业招聘绿色技术人才合作协议

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

第一条合作宗旨

1.1甲方为提升企业绿色技术水平，促进可持续发展，拟通过引进乙方具备绿色技术专业知识的人才，达成合作目的。

1.2乙方为促进绿色技术人才的培养与就业，愿意与甲方建立长期稳定的合作关系。

第二条合作内容

2.1甲方负责提供以下合作资源：

2.1.1甲方提供企业内部绿色技术项目实践机会，为乙方人才提供实际操作的平台；

2.1.2甲方提供企业内部培训资源，包括但不限于绿色技术、环保法规等方面的培训；

2.1.3甲方为乙方人才提供职业发展通道，包括晋升、薪资待遇等方面的支持。

2.2乙方负责以下合作事项：

2.2.1乙方推荐具备绿色技术专业知识的优秀人才至甲方；

2.2.2乙方负责对推荐人才进行初步筛选，保证其符合甲方招聘要求；

2.2.3乙方为甲方提供人才培训、咨询等服务，协助甲方提高绿色技术水平。

第三条合作期限

3.1本合作协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，自合作协议生效之日起计算。

3.2合作期满后，双方可根据实际情况协商续签合作协议。

第四条合作权益保障

4.1甲方保障乙方推荐人才的合法权益，包括但不限于薪资待遇、福利待遇、职业发展等方面。

4.2乙方保障甲方合法权益，不得向甲方推荐不符合招聘要求的人才，造成甲方损失。

4.3双方应遵守国家相关法律法规，合法合规开展合作。

第五条合作变更与终止

5.1如双方因特殊原因需变更合作协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致后进行修改。

5.2如双方在合作过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

5.3在以下情况下，合作协议终止：

5.3.1合作期限届满；

5.3.2双方协商一致解除合作协议；

5.3.3不可抗力因素导致合作无法继续进行。

第六条合作责任与义务

6.1甲方责任与义务：

6.1.1甲方负责为乙方人才提供良好的工作环境及必要的工作条件；

6.1.2甲方应按照约定及时支付乙方人才的薪资及福利；

6.1.3甲方应按照国家相关法律法规为乙方人才办理社会保险及公积金等事宜；

6.1.4甲方应定期向乙方反馈人才的工作表现及培养情况。

6.2乙方责任与义务：

6.2.1乙方应保证向甲方推荐的人才具备良好的职业道德和专业素质；

6.2.2乙方应持续关注推荐人才在甲方的工作表现，及时与甲方沟通，协助解决人才在工作中遇到的问题；

6.2.3乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意不得向第三方泄露；

6.2.4乙方应积极为甲方提供绿色技术方面的咨询服务，协助甲方提升绿色技术能力。

第七条合作风险管理

7.1甲方应合理评估合作过程中的风险，包括但不限于人才选拔风险、培养风险、人才流失风险等，并制定相应的风险管理措施。

7.2乙方应充分了解甲方业务及绿色技术需求，保证推荐的人才符合甲方实际需求，降低人才选拔风险。

7.3双方应建立定期沟通机制，及时了解对方需求及合作进展，降低合作过程中的沟通风险。

第八条合作成果分享

8.1双方同意在合作期间产生的绿色技术成果归甲方所有，但乙方在合作过程中提供的智力成果除外。

8.2双方应积极推动合作成果的转化与应用，提高企业绿色技术水平。

8.3双方应尊重对方的知识产权，未经对方同意不得使用对方的知识产权。

第九条合作费用与支付

9.1甲方应按照双方约定的时间及方式支付乙方人才推荐费用、培训费用等合作费用。

9.2双方应按照国家相关法律法规的要求，开具正规发票进行费用结算。

9.3甲方支付合作费用后，乙方应及时提供相应的服务，保证合作顺利进行。

第十条违约责任

10.1如甲方违反合作协议，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.2如乙方违反合作协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

10.3双方应诚信履行合作协议，如因第三方原因导致违约，双方应积极采取措施，减少违约造成的损失。

第十一条争议解决

11.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商的方式解决。

11.2若协商不成，任何一方均可向协议签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

11.3在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行本协议的其他条款。

第十二条合作保密

12.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他未公开的信息，应予以严格保密。

12.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。

12.3未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或以任何方式使用对方的保密信息。

第十四条