党建工作存在问题及整改措施.docxVIP

党建工作存在问题及整改措施

一、党建工作中存在的问题

1.理论学习不深入

在一些基层党组织中，党员的理论学习往往流于形式，缺乏系统性和针对性。学习内容多为文件传达，缺乏深入的讨论和思考，导致党员对党的理论知识掌握不牢，思想认识不够深刻。

2.组织生活不规范

部分党组织在组织生活会、民主评议等活动中，存在敷衍了事的现象。会议记录不完整，缺乏有效的反馈机制，党员参与度低，导致组织生活的实效性不足。

3.党员管理松散

在党员管理方面，部分党组织对党员的日常管理和考核不够严格，缺乏有效的激励和约束机制。党员的日常表现和思想动态未能及时掌握，导致个别党员出现消极怠工的现象。

4.服务群众意识淡薄

一些党组织在服务群众方面存在不足，未能充分发挥党员的先锋模范作用。对群众的需求了解不够，服务措施不够到位，导致群众对党组织的满意度下降。

5.党建工作与业务工作脱节

在一些单位，党建工作与业务工作之间缺乏有效的结合，党建活动往往与日常工作相脱节，未能形成合力，影响了党建工作的实际效果。

二、整改措施

1.加强理论学习的系统性

制定详细的学习计划，明确学习内容和目标，确保党员能够系统地学习党的理论知识。定期组织学习讨论会，鼓励党员分享学习心得，增强学习的互动性和参与感。利用现代信息技术，建立在线学习平台，方便党员随时随地进行学习。

2.规范组织生活的开展

严格落实组织生活会制度，确保每次会议都有明确的议题和目标。会议记录要详细、真实，形成书面材料存档。建立反馈机制，鼓励党员对组织生活提出意见和建议，确保组织生活的质量和效果。

3.强化党员管理和考核

建立健全党员管理制度，定期对党员进行考核，考核内容包括理论学习、工作表现和服务群众等方面。对表现优秀的党员给予表彰和奖励，对不合格的党员进行谈话和教育，确保党员的积极性和责任感。

4.提升服务群众的能力

深入开展“我为群众办实事”实践活动，鼓励党员主动了解群众的需求，积极参与社区服务和志愿活动。建立群众反馈机制，定期收集群众对党组织服务的意见和建议，及时改进服务措施，提高群众的满意度。

5.推动党建工作与业务工作的融合

将党建工作纳入单位的整体工作规划，明确党建工作与业务工作的结合点。定期召开党建与业务工作联席会议，分享经验和做法，确保党建工作能够为业务发展提供支持和保障。

三、实施步骤与时间表

1.制定学习计划

在每年的年初，制定详细的理论学习计划，明确学习内容、时间和责任人。每季度进行一次学习效果评估，确保学习计划的落实。

2.组织生活会的规范化

每月定期召开组织生活会，确保会议记录完整，形成书面材料。每次会议后，及时收集党员的反馈意见，进行总结和改进。

3.党员考核制度的建立

在每年的年中和年末，进行党员的考核评定，考核结果作为党员评优和奖惩的重要依据。建立党员档案，记录党员的表现和发展情况。

4.服务群众活动的开展

每季度组织一次服务群众的活动，结合社区实际，开展义务服务、咨询活动等，确保党员积极参与，增强服务意识。

5.党建与业务工作的联动

每半年召开一次党建与业务工作联席会议，分享经验和做法，确保党建工作与业务工作相互促进，形成合力。

四、责任分配

1.党组织书记

负责理论学习计划的制定和落实，组织生活会的召开，党员管理和考核的实施。

2.各支部书记

负责本支部的理论学习和组织生活的具体实施，收集党员的反馈意见，及时进行总结和改进。