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公司劳动合同标准范文6篇

篇1

甲方（公司）：____________________

注册地：________________________

乙方（员工）：____________________

身份证号码：______________________

户籍所在地：______________________

现居住地：________________________

联系方式：________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成所分配的工作任务。

3.乙方的工作内容、岗位及职责等详见聘用合同附件。

二、工作时间、休假及薪资待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，乙方需按时上下班，并按照工作需要加班。

2.休假：按照国家法定休假制度执行，具体请假事宜按照甲方规定办理。

3.薪资：基本工资为____元/月，具体薪资构成及支付方式详见聘用合同附件。

三、保险及福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3.其他福利待遇按照甲方规定执行。

四、保密义务及竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方商业机密及其他秘密信息。

2.乙方在离职后一定期限内（详见聘用合同附件），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

五、违约责任及赔偿

1.甲乙双方如违反本合同约定，均应承担违约责任，按照国家法律法规及本合同约定承担赔偿损失。

2.如因乙方违反保密义务或竞业限制条款，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、合同解除及终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：

（1）在工作中严重失误，给甲方造成重大损失的；

（2）违反国家法律法规或甲方规定的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.本合同到期后可自然终止，也可根据双方意愿续签。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：____________________（盖章）

法定代表人：__________________________（签字）

日期：____年__月__日

乙方（员工）：____________________（签字）

日期：____年__月__日

（注：以上合同仅为参考模板，具体内容需根据实际情况进行调整。）

篇2

甲方（公司）：____________________

注册地：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（员工）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

联系方式：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘请乙方从事的职位为____，具体工作内容为：____________________。工作地点在________。

三、工作时间和休息休假

第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，甲方保证乙方每周至少休息一日。

第四条：在国家规定的节假日和甲方规定的假期，乙方有权休假。

第五条：甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应征得乙方同意，并支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬

第