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劳务雇佣合同书样书通用版5篇

篇1

甲方（雇主）：___________________

乙方（雇员）：___________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就甲方雇佣乙方从事劳务活动事宜达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方之间的劳务雇佣关系，确定双方的权利和义务，保护双方的合法权益。

二、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事_____________（具体工作内容）工作。

2.工作地点为_____________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循国家法律法规及甲方的规定。

2.甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。

四、劳务报酬

1.甲方应按照乙方的实际工作量支付劳务报酬。

2.劳务报酬支付时间为_____________，支付方式为_____________。

3.甲方应按照国家规定缴纳相关税费。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的安全。

2.乙方享有国家规定的福利待遇。

六、甲方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供劳务。

2.甲方有义务支付乙方劳务报酬。

3.甲方有权对乙方的工作表现进行考核。

4.甲方应提供必要的工作条件和保障。

七、乙方权利义务

1.乙方有权获得约定的劳务报酬。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。

3.乙方应尽职尽责完成工作任务。

4.乙方有权享受法定的休息休假权利。

八、违约责任

1.若甲方未按时支付劳务报酬，乙方有权要求甲方支付滞纳金。

2.若乙方违反约定，给甲方造成损失，应承担相应的赔偿责任。

3.若因不可抗力导致合同无法履行，双方应协商解决。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2.若乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方有权解除合同。

3.若甲方未能按照合同约定提供劳务条件或支付劳务报酬，乙方有权解除合同。

4.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（雇佣方）：____________________

乙方（受雇方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同背景及目的

鉴于甲方的业务需要，决定雇佣乙方从事__________________工作。为保障双方权益，明确工作内容和职责，特订立本合同。

二、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，经双方协商一致，可以续约。

三、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成以下工作任务：____________________。

2.工作地点：____________________。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，乙方应配合。

2.休息休假：按照国家相关法律规定执行，确保乙方合法权益。

五、劳务报酬及支付方式

1.劳务报酬：乙方的基本劳务报酬为____元/月。

2.支付方式：甲方每月____日前支付乙方上个月的劳务报酬，如遇节假日则顺延。

3.税费：劳务报酬为税前金额，相关税费由乙方承担。

六、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方享受国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假制度。

3.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

七、保密条款

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等予以保密，不得泄露。

2.保密期限：自本合同签订之日起至本合同终止后两年。

八、违约责任

1.甲乙双方如一方违反本合同约定，应承担违约