2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度 .pdfVIP

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度--第1页

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度

一、应急信息报告制度

（一）本医院已建立完善的应急工作体系，公布了专用

应急报告电话，全体职工在发现或预见到任何突发事件及其

潜在风险时，务必立即向相关部门报告。

（二）各科室应严格遵循此工作制度，值班人员务必恪

尽职守，保证24小时在岗，通讯渠道畅通，以便能迅速应对

并处理各类紧急事件。

（三）各科室在遇到突发事件时，应立即将以下信息上

报至应急管理部门，由该部门汇总后呈报给院领导及上级主

管部门，内容涵盖：事件发生的时间、地点、涉及单位、信

息来源、事件类型；初步估计的伤亡人数或经济损失；事件

影响范围和发展趋势；以及对事件预防、控制和处理的进展。

（四）对于一般级别的事件，事发科室优先采用口头报

告，并做好记录；对于重特大事件，科室应在两小时内提交

书面报告。

（五）在报告应急信息时，务必做到及时、客观、真实，

首次报告若信息不完全，可先做简要报告，随后补充详尽信

息，直至应急处置工作结束。

（六）任何科室或个人都不得隐瞒、拖延、遗漏或虚假

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度--第1页

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度--第2页

报告应急信息。

（七）涉及国家秘密的信息，应严格遵守国家相关的保

密规定进行报告。

二、重、特大应急事件报告

（一）面对重、特大应急事件，各科室接到报告后应迅

速转报至应急管理部门，后者负责核实情况，详细了解事件

详情。

（二）在确认事件发生后，行政部门应立即向应急办主

任报告，由主任向院领导汇报，并在必要时，院领导需在1

小时内逐级上报至上级主管部门。

（三）在紧急情况下，可以先通过电话进行口头报告，

然后补交书面报告；如情况紧急，无法详细报告时，允许先

做简要汇报，随着事态发展和处理进程，再逐步更新报告。

（四）依照《突发公共卫生事件应急条例》和相关法律

法规，以下几种情况应在2小时内按照程序向卫生行政主管

部门报告：

1.发生或可能爆发传染病疫情；

2.发现未知原因的群体性疾病；

3.发生传染病菌种、毒种丢失或放射性事件；

4.遇到可能发生重大食物中毒、急性职业中毒事件；

5.出现群体性预防接种异常反应、药物不良反应及医源

性感染事件；

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度--第2页

2024年医院应急信息报告和信息发布工作制度--第3页

6.遭遇群体性高温中暑事件；

7.发生重大火灾、水灾、特大爆炸、车祸或其他重大伤

害事件。

（五）不论事件性质是否明确、信息是否完整，只要有

可能导致3人以上死亡或30人以上受伤，或直接经济损失

较大的安全生产事故灾难，以及不明原因引发可能危及生命

财产安全的火灾等情况，均需立即上报应急信息。

（六）在应急事件处置过程中，如事件升级或出现新的

变化，事发科室及应急现场指挥人员应及时分析并向上级有

关部门汇报。

（七）应急事件发生后，相关职能科室需不间断追踪事

件进展，每半小时《（稳定阶段则每2小时）上报一次事件现

场情况、处置进度《（关键进展、重要变化）及发展趋势等信

息。