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- 2024-12-12 发布于湖北
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第1篇
甲方(离职员工):[姓名]身份证号码:[身份证号码]
联系方式:[手机号码]/[电子邮箱]乙方(接收方):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
鉴于:
1.甲方原为乙方公司[部门名称]的[职位名称],自[入职日期]起至[离职日期]止,在乙方公司工作。
2.甲方因[离职原因]与乙方公司解除劳动合同,甲方于[离职日期]正式离职。
3.甲方离职前,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,应完成工作交接。
为明确双方在离职工作交接过程中的权利义务,特订立本协议如下:第一条交接范围
1.甲方应将下列物品、资料、信息等完整、准确地移交给乙方:
(1)甲方在职期间使用的所有办公设备,包括但不限于电脑、手机、打印机、办公用品等;
(2)甲方负责的文件、资料、档案、图纸等;
(3)甲方负责的项目、客户信息、合同、订单等;
(4)甲方负责的电子数据、软件、系统账号等;
(5)其他与甲方工作相关的物品和资料。
2.甲方应确保所移交的物品和资料完整、准确,不得有任何遗漏或错误。第二条交接时间
1.甲方应在[离职日期]之前完成所有工作交接。
2.如因特殊原因导致交接时间延迟,双方应另行协商确定具体的交接时间。第三条交接方式
1.甲方应亲自进行工作交接,不得委托他人代为交接。
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