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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
货车司机聘用劳动合同2024年通用
本合同目录一览
1.合同订立依据与生效条件
1.1合同订立的法律依据
1.2合同生效条件
2.合同主体
2.1聘用方基本信息
2.2被聘用方基本信息
3.职务与工作内容
3.1职务名称
3.2工作内容描述
3.3工作地点
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.2休息休假制度
5.劳动报酬
5.1基本工资
5.2奖金与补贴
5.3薪酬支付方式
6.社会保险与福利
6.1社会保险缴纳
6.2福利待遇
7.劳动保护与职业健康
7.1劳动保护措施
7.2职业健康检查
8.违约责任
8.1聘用方违约责任
8.2被聘用方违约责任
9.解除与终止合同
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同的变更与解除
11.1合同变更条件
11.2合同解除程序
12.合同的续签与终止
12.1合同续签条件
12.2合同终止程序
13.合同的终止与清算
13.1合同终止情形
13.2合同清算程序
14.其他约定事项
14.1合同附件
14.2其他约定
第一部分：合同如下：
1.合同订立依据与生效条件
1.1合同订立的法律依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规订立。
1.2合同生效条件
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2.合同主体
2.1聘用方基本信息
名称：_______
住所：_______
法定代表人：_______
联系方式：_______
2.2被聘用方基本信息
姓名：_______
性别：_______
出生日期：_______
身份证号码：_______
联系方式：_______
3.职务与工作内容
3.1职务名称
货车司机
3.2工作内容描述
负责驾驶货车进行货物运输，按照聘用方的要求完成运输任务。
3.3工作地点
_______
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
4.2休息休假制度
享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。
5.劳动报酬
5.1基本工资
基本工资为人民币_______元/月。
5.2奖金与补贴
完成运输任务后，根据实际完成情况给予相应的奖金。
5.3薪酬支付方式
每月底前支付当月工资。
6.社会保险与福利
6.1社会保险缴纳
聘用方按照国家规定缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2福利待遇
提供工作服、安全防护用品等福利待遇。
7.劳动保护与职业健康
7.1劳动保护措施
聘用方应提供符合国家规定的劳动保护措施，确保被聘用方的人身安全。
7.2职业健康检查
聘用方应定期组织被聘用方进行职业健康检查。
8.违约责任
8.1聘用方违约责任
若聘用方未按照合同约定支付工资，应向被聘用方支付相当于所欠工资数额的_______倍赔偿金。
若聘用方未提供符合国家规定的劳动保护措施，应承担相应的法律责任。
8.2被聘用方违约责任
若被聘用方在合同期内擅自离职，应向聘用方支付相当于_______个月工资的违约金。
若被聘用方因故意或重大过失造成货物损失，应承担相应的赔偿责任。
9.解除与终止合同
9.1合同解除条件
双方协商一致，可以解除本合同。
因不可抗力导致合同无法履行时，合同自动解除。
被聘用方严重违反合同约定或聘用方规章制度，聘用方有权解除合同。
9.2合同终止条件
合同约定的期限届满，合同自然终止。
双方达成终止合同的协议。
10.争议解决
10.1争议解决方式
双方发生争议，应通过友好协商解决。
协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
10.2争议解决机构
合同签订地为_______，争议解决机构为_______。
11.合同的变更与解除
11.1合同变更条件
因不可抗力或双方协商一致，可以变更合同条款。
变更后的合同条款自变更之日起生效。
11.2合同解除程序
一方提出解除合同，应提前_______日通知对方。
对方接到通知后，应在_______日内回复是否同意解除。
12.合同的续签与终止
12.1合同续签条件
双方均可提出续签合同，续签条件由双方协商确定。
12.2合同终止程序
合同终止前，双方应进行清算，处理未了事宜。
13.合同的终止
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