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北京市资源教室建设现状与发展对策.pdfVIP

北京市资源教室建设现状与发展对策.pdf

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1问题提出

20世纪80年代,我国开始尝试将部分特殊儿童安置在普通学校接受

教育,即特殊儿童随班就读。随着特殊教育事业的不断发展及融合教

育理念影响的不断扩大,我国随班就读特殊儿童数量不断增加,201

1年特殊儿童少年在校人数为39.87万,其中56.4%在普通学校就读。

可以说,随班就读是我国特殊学生接受义务教育的主要安置形式。近

年来,随着随班就读学生人数的增加,规模的扩大,随班就读教育质

量问题也得到越来越多的关注。就目前情况来看,随班就读支持保障

机制不健全,是影响随班就读教育教学质量的重要因素。在随班就读

支持保障体系中资源教室发挥着极其重要的作用。而资源教室建设的

规范性、合理性、科学性是随班就读教育质量提升的重要保障。

资源教室是一种教育措施,它是指在普通学校中设置专为特殊学生提

供适合其特殊需要的个别化教学的场所(教室),这种教室聘有专门

推动特殊教育工作的资源教师,配置了各种教材、教具、教学媒体、

图书设备等。学生于特定的时间到此接受特殊教育,其他时间仍在普

通班级中上课。资源教室目的是为学生和教师提供教学上的支援,以

便使学生继续留在普通班级,促进学生的学业、行为和情绪的发展。

自1997年北京市在宣武区后孙公园小学建立第一个资源教室以来,

北京市普通学校的资源教室建设历经了十几年的发展,取得了较大的

成绩,为特殊学生回归主流,在最小受限制的环境中学习创造了良好

的条件。但我们也要清醒地意识到,在目前,资源教室方案在满足特

殊学生的特殊教育需要,使学生真正适应普通课堂的学习等方面,仍

有不足之处L4J。笔者对北京市资源教室建设的现状进行了调查,针

对建设中的经验与问题提出资源教室建设、运作以及可持续发展策略。

2北京市资源教室建设现状及其分析

2.1北京市资源教室建设与管理的相关文件

教育部在2003年《关于开展建立随班就读工作支持保障体系试验县

(区)工作的通知》(基教司函【2003】11号),在全国100个县

(区)试验,构建随班就读支持保障体系。2005年,北京市教育委

员会:《关于在全市各区县开展建立随班就读工作支持保障体系工作

的通知》(京教基【2005】23号),明确提出要加强资源教室的建

设,使之成为对随班就读工作支持保障的一项重要举措。为进一步加

强对资源教室的规范化建设,充分发挥其作用,北京市教育委员会制

定《北京市随班就读资源教室建设与管理的基本要求(试行)》(京

教基[2005]24号),以此指导学校建好、管好、用好资源教室。这

份文件主要内容包括:资源教室的硬件管理(设备管理、资源管理、

档案管理);资源教室的软件管理(资源教师的管理、学生管理);

资源教室的业务工作管理(诊断评价、教育训练、咨询指导等)。同

时,这份文件制定了资源教室工作职责,主要包括:对随班就读学生

的个案管理、学习训练、康复训练、心理咨询;对随班就读教师的教

育策略支持、特殊教育理论的培训以及对随班就读学生家长咨询指导、

教育方法支持等;中学的资源教师职责中还增加了升学专业指导以及

就业指导等。资源教室功能和职责的明确保障了资源教室运作的方向,

使资源教室真正发挥了在学校随班就读工作中的支持作用,使资源教

室得到了有效的利用,促进了北京市随班就读工作的健康发展。

2.2北京市资源教室数量发展

截止到2012年,北京市有随班就读学校1091所,随班就读学生数5

616人。为使随班就读工作健康有序发展,北京市教育委员会投资近

1500万,在全市中小学建设了75个资源教室,区县投资自行建设的

资源教室73个,北京市资源教室总数达148个。这些资源教室中,

有些是设有辅读班的普通小学的部分时间资源教室,有些是针对某一

类残疾学生而设的专门化资源教室,大部分是对在校各类残疾学生随

班就读提供支持的支持性资源教室。近十年来北京市资源教室发展情

况如表1。

2.3北京市资源教师配备状况

资源教师是资源教室运作的核心与关键。资源教师是指规划、建设、

运用和管理资源教室的特殊教育教师以及相关专业的人员。2010年

和2012年我们分别对我市资源教师的基本情况和兼职情况进行了调

研,结果见表2和表3。

从表2的调查中我们可以看到:资源教师的性别比例失衡,男性教师

过少;学历层次较高,有较好的普通教育基础,但特殊教育专业知识

和技能不足;随班就读工作年限较低,积累的随读工作经验较少。从

表3可以看出,专职的资源教师数量较少,大部分为兼职的资源教师,

兼职的资源教师中工作量占一半以上的仅有23%的教师,将近占一半

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