足疗店经理聘用合同6篇.docx

足疗店经理聘用合同6篇

篇1

甲方（聘用方）：__________________足疗店

地址：_______________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：___________________________

乙方（受聘人）：____________________

联系方式：_____________________________

紧急联系人联系方式：___________________

鉴于甲方需要聘请一名足疗店经理来负责经营、管理工作，乙方具备相关经验和能力，故甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，特签订本合同，以兹共同遵守。

第一条聘用职务与期限

甲方聘请乙方担任足疗店经理一职，负责甲方的日常经营和管理工作。本合同期限为____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

第二条工作内容和职责

1.乙方应当按照甲方的要求，认真履行足疗店经理的职责；

2.乙方负责甲方的日常经营和管理工作，包括但不限于客户服务、员工管理、财务管理、市场营销等方面；

3.乙方应当遵守甲方的规章制度，认真执行甲方的决策和决策程序；

4.乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或向外界披露。

第三条薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方应当按照约定准时支付乙方的工资；

2.乙方享受国家规定的五险一金及其他福利待遇；

3.乙方业绩突出，甲方将视情况给予相应的奖金或晋升机会。

第四条工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时；

2.乙方享有国家法定的休息休假权利；

3.如因工作需要加班，甲乙双方应当协商一致，并按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。

第五条保密义务和责任承担

1.乙方应当保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或向外界披露；

2.如乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应当承担相应的赔偿责任。

第六条合同解除和终止

1.本合同经甲乙双方协商一致，可以解除或终止；

2.乙方在任职期间如发生严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方有权立即解除合同；

3.本合同期限届满，如甲乙双方不再续签，则本合同自然终止。

第七条违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应当承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

第八条争议解决

如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商确定；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十条合同生效及签订日期

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，签订日期为：____年___月___日。

甲方（聘用方）：______________________（签字/盖章）

乙方（受聘人）：______________________（签字/盖章）

篇2

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘人）：____________________

根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方为足疗店经理事宜，经友好协商达成如下协议：

一、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、聘用职位及工作内容

乙方接受甲方聘用，担任足疗店经理一职，负责对甲方的足疗店进行全面管理。包括但不限于制定并执行营销策略、管理日常运营、监督服务质量、控制成本等。

三、岗位职责与义务

1.乙方需全面履行经理职责，确保足疗店日常运营顺利进行。

2.乙方需制定并执行营销策略，提高足疗店的市场份额和盈利能力。

3.乙方需确保足疗店的服务质量符合行业标准及甲方的要求。

4.乙方需遵守国家法律法规，并严格遵守甲方的各项规章制度。

5.乙方需对甲方的商业机密进行保密。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资为人民币____元/月，另有业绩提成。

2.福利：享受国家法定节日休息、社保等福利。

3.支付方式：月薪及业绩提成每月通过银行转账方式支付。

五、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行