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工人和老板结算协议书5篇
篇1
甲方(老板):_________,身份证号码:_________,联系电话:_________,通讯地址:_________。
乙方(工人):_________,身份证号码:_________,联系电话:_________,通讯地址:_________。
鉴于甲方与乙方在_________年_________月_________日签订了劳动合同,双方就工资结算事宜达成以下协议:
一、工资结算周期
本次工资结算周期为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、工资结算方式
1.甲方应按照约定的工资支付方式(如银行转账、现金等)向乙方支付工资。具体支付方式需在本协议中明确约定。
2.工资结算时应扣除乙方在结算周期内的各项费用(如社会保险费、个人所得税等),具体费用需在协议中明确约定。
三、工资结算金额
本次工资结算金额为人民币(大写)_________元整(¥_________),具体金额需根据乙方的实际工资及结算周期确定。
四、违约责任
1.甲方如未按照约定时间向乙方支付工资,应承担违约责任,支付违约金人民币(大写)_________元整(¥_________)。
2.乙方如未按照约定时间向甲方交付工作成果,应承担违约责任,支付违约金人民币(大写)_________元整(¥_________)。
五、争议解决
1.如双方因工资结算问题发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决过程中,双方应遵守相关法律法规,不得采取任何违反法律法规的行为。
六、其他约定
1.本协议未尽事宜,由双方另行协商确定。
2.本协议自双方签字或盖章之日起生效,具有法律约束力。
3.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方(老板):_____________________
乙方(工人):_____________________
鉴于甲方和乙方在________年_______月_______日签订了雇佣合同,现因合同期满或双方协商解除雇佣关系,双方需要进行结算。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,达成如下结算协议:
一、结算事项
1.工资结算:甲方应支付乙方已工作天数的工资,工资计算标准为每天________元,已工作天数从________年_______月_______日至________年_______月_______日,共计______天。甲方应支付乙方的工资总额为________元。
2.福利待遇结算:甲方应支付乙方在雇佣期间应享有的福利待遇,包括但不限于:
(1)社会保险费:甲方应为乙方缴纳的社会保险费总额为________元。
(2)住房公积金:甲方应为乙方缴纳的住房公积金总额为________元。
(3)带薪年休假工资:甲方应支付乙方带薪年休假工资总额为________元。
(4)其他福利待遇:甲方应支付乙方其他福利待遇总额为________元。
3.欠款结算:甲方在雇佣期间曾向乙方借款,现仍有欠款未还清,欠款总额为________元。甲方应在结算协议签订之日起______个工作日内还清欠款。
二、支付方式
1.工资结算方式:甲方应在结算协议签订之日起______个工作日内,通过银行转账方式支付乙方的工资总额。乙方银行账户信息如下:
户名:_____________________
开户行:_____________________
账号:_____________________
2.福利待遇结算方式:甲方应在结算协议签订之日起______个工作日内,通过银行转账方式支付乙方的福利待遇总额。乙方银行账户信息如下:
户名:_____________________
开户行:_____________________
账号:_____________________
3.欠款结算方式:甲方应在结算协议签订之日起______个工作日内,通过银行转账方式还清欠款。乙方银行账户
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