岗位职责-呼吸科主任岗位职责.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

呼吸科主任岗位职责

呼吸内科岗位职责

科主任岗位职责

门:呼吸内科

岗位名称:科主任

员工编号:

岗位编号:

执行日期:

工作概要

在医疗院长领导下,全面负责本学科临床、教学和科研相

关的领导、计划、组织、协调与控制的管理工作。

请示上报

相关职能部门

工作职责

组织管理

1。根据医院的发展战略和目标,负责制定本科室年度工

作计划和中长期学科发展规划并组织实施,每年年底向医疗副

院长提交本科室的年度工作总结和下一年度的工作计划。

2。及时传达和执行医院规章制度、医疗执行委员会决定

及医院院周会议精神。

3。全面管理、安排科室所有医疗活动,包括门诊、住院、

急诊及各类会诊以及临时指令性院内、外医疗活动。

4。安排医学生的教学工作,每月为住院医师组织一次业

务讲座和死亡/疑难病例讨论会。

5。组织本科室医师召开常规工作会议,讨论本科室各项

工作计划及具体实施情况回顾。创造良好的工作环境和工作氛

围,以激励员工高效工作。

6。组织、协调本学科疑难、危重病人的诊疗实施与抢救

工作。

7。有效管理好本科室人力、物力和财力的综合利用。

质量管理

1。建立和实施与医院医疗质量改进计划相一致的科室质

量管理流程,包括报告和分析医疗缺陷,处理病人和家属抱怨,

关注医疗安全等方面的事项。

2。根据本岗位的工作职责及已制定的科室工作计划,保

证每项工作按时完成。

3。指导并监督下级医师按照JCI各项标准及医疗操作规

范进行临床诊疗,随时观察和监督下属医师的医疗操作程序执

行情况,确保科室一切活动都达到安全、质量控制的标准。并

定期向医务部、质量管理办公室报告。

文档评论(0)

135****1760 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档