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晋能控股知识竞赛题库及答案

1、集团公司在安全生产方面实行统一领导、分级管理、各负其责，自上而

下逐级传递压力，履行职责。

2、集团公司统一领导全集团的电作承担规划、监督、指导、服务”的职能，

是安全传后的监管主体。

3、各市公司、直属公司对所属单位的安全生产工作承担直接监督、管理责

任，是安全生产的管理主体。

4、生产、经营单位及其它单位承担安全生产管理主体责任，是安全生产的

责任主体。

5、晋能集团安全理念是崇尚安全、敬畏生命、行为规范、自主保安。

6、安全生产责任制是各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员

在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。

7、建立、健全各级安全生产岗位责任制，使每一个领导至每一全生产中一

线工人各自都有明确的岗位安全职责，能切实解决遇到的问题。

8、建立、健全安全生产岗位责任制，可以做到职责分明各尽其责，把安全

责任感普及到各类人员及不同的生产岗位。

9、各单位主要领导是实现本单位安全目标的第一责任人，分管安全工作的

领导对本单位安全目标管理负有直接责任。

10、安全费用由各级财务部门按标准足额提取，实行专户核算、专款专用，

不得挤占挪用。

11、晋能有限责任公司充分利用“干部上讲台、培训到现场”“手指口述、

岗位描述”和“班组岗前培训”等培训模式，有针对性地讲解岗位安全生产知识，

提高现场操作人员的风险辨识意识和应急救援技能，牢固树立煤矿安全生产的第

一道防线。

12、重大隐患由生产经营单位主要负责人组织制定整改措施，并按照“五

定”:定措施、定期限、定责任人、定预案、定资金原则管理。

13、煤矿及非煤矿山所有入井人员必须接受安全教育培训，取得安全资格

证方准入井，新工人要签订“师徒合同”。

14、晋能有限责任公司安全生产问责制度遵循“公开、公平、公正”和“四

不放过”:事故原因未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放

过、有关人员未受到教育不放过的原则。

15、《职业卫生健康管理制度》中规定，作业人员进场作业必须按要求佩

戴防尘口罩、耳塞、隔离式防毒面具等防护用品，按操作规程进行操作。

16、生产经营单位应建立完善的安全生产责任体系，制定各级人员、部门

安全生产责任制，做到“横向到边、纵向到底”，

实现安全管理的层级网络，自上而下层层传递压力，自下而上一级对一级负

责。

17、董事长为集团公司法定代表人，是集团公司安全生产的第一责任者。

18、《分管安全副总经理安全生产责任制》中规定，安全副总经理对公司

发生的重大事故，亲临事故现场指挥救灾，并及时做好事故的调查、处理和上报

工作。

19、生产经营单位从业人员超过三百人的，设置安全生产管理机构或者配

备专职安全生产管理人员;从业人员在三百人以下的，配备专职或者兼职的安全

生产管理人员。

20、安全生产责任制是各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人

员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。

二、判断题:(共40分，每小题2分)

1、生产经营单位所有员工是安全行为的主体，坚决杜绝违章指挥、违章作

业、违反劳动纪律，做好自主保安和互助保安。(对)

2、生产经营单位正职是安全生产第一责任者;各级党委(支部)书记是安全宣

传教育第一责任者;各分管副职对分管业务和分管范围的安全生产负责，是生产

现场安全管理和监督的第一责任者;干部职工对所在岗位、工作范围和自身的安

全负责。(对)

3、生产经营单位安全目标实行自上而下逐级分解细化制定，层层落实责任，

自下而上形成一级对一级负责的安全保证体系，安全目标的分解细化可低于集团

公司总体要求。(错)

4、集团公司对安全费用投入实行分级监督管理。费用投入100-200万元的

项目，二级公司实行单项督查监管;费用投入200万元以上的项目，集团公司实

行单项督查监管，两级公司相关业务部门建立单项督查监管档案。监管的主要内

容包括:

项目立项、设计审查、项目竣工验收。(对)

5、对煤矿从业人员的安全技术培训，具备安全培训条件的单位应当以自主

培训为主，不具备安全培训条件的单位，应当委托不具备安全培训条件的机构进

行培训。(错)

6、安全管理制度是各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在

劳动