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实用版劳务劳动合同书8篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位职责详见岗位说明书。
2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的工作时间。具体工作时间详见岗位说明书。
2.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的休息日和节假日。
四、劳动报酬
1.甲方根据法律法规及合同约定,向乙方支付劳动报酬。具体劳动报酬详见岗位说明书。
2.甲方每月_________日左右向乙方支付工资。如遇节假日或休息日,则提前或推迟发放。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家及地方规定,为乙方缴纳社会保险费。具体险种及缴费比例详见岗位说明书。
2.乙方在合同期内享受甲方规定的社会保险待遇及福利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家及地方规定的劳动保护条件,如发放劳动保护用品、提供安全设施等。
2.乙方在从事有职业危害的作业时,甲方应采取有效的防护措施,并定期进行健康检查。
七、规章制度及培训
1.乙方在合同期内应遵守甲方的规章制度,不得违反。
2.甲方有权对乙方进行培训,以提高乙方的业务能力和工作效率。
八、合同变更、解除和终止
1.双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。如需变更岗位、薪酬等,应签订书面协议。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;
(5)以欺诈、胁迫手段或者乘人之危与甲方订立或者变更劳动合同的;
(6)被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(5)因《中华人民共和国劳动法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)法律、行政法规规定的其他情形。
4.合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。双方应办理相关手续,如交接工作、结清工资等。
九、违约责任及赔偿损失
1.甲乙双方在履行合同过程中,如一方违约,应承担相应的违约责任。具体违约责任详见岗位说明书。
2.因违约造成对方损失的,违约方应赔偿损失。损失包括但不限于直接损失和间接损失,具体赔偿金额应根据损失情况确定。
十、其他约定事项
1.乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。如因乙方泄露商业秘密给甲方造成损失的,乙方应赔偿损失。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
甲方(签字或盖章):_________乙方(签字或盖章):_________
篇2
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务关系。
一、合同期限
1.合同签订时间:____年__月__日。
2.合同生效时间:____年__月__日。
3.合同终止时间:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事__________工作,具体岗位和要求根据甲方规定执行。
2.乙方应在甲方的指导下,按照甲方的工作标准和要求,按时完成工作任务。
3.乙方的工作地点为__________,如需变更工作地点,应事先征得甲方同意。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,安排乙方的
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