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食堂工作人员合同的补充合同6篇

篇1

一、合同双方

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

二、合同背景

鉴于甲方需要雇佣食堂工作人员，乙方具备相关的工作技能和经验，双方经过友好协商，达成以下补充合同。

三、工作内容和地点

1.乙方的工作内容主要包括：

（1）负责食堂的日常运营和管理；

（2）负责食堂的清洁卫生工作；

（3）负责食堂的菜品采购、验收、加工和烹饪工作；

（4）协助完成食堂其他相关工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的食堂。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_____天，每天_____小时。具体工作时间安排如下：

（1）上午_____时至_____时；

（2）下午_____时至_____时；

（3）晚上_____时至_____时。

2.乙方享有以下休息休假权利：

（1）每周至少休息_____天；

（2）法定节假日和年假按照甲方规定执行。

五、工资待遇和福利

1.乙方的工资待遇为每月_____元，具体发放时间为每月的_____日。甲方需将工资直接汇入乙方的银行账户。

2.乙方享有以下福利待遇：

（1）甲方为乙方缴纳社会保险费；

（2）甲方为乙方提供必要的工作装备和劳动保护用品；

（3）甲方为乙方提供免费的午餐和晚餐；

（4）其他福利待遇按照甲方规定执行。

六、合同期限和解除

1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满前，双方可协商续签。

2.合同解除需提前_____天书面通知对方，并办理相关离职手续。具体约定如下：

（1）乙方在试用期内可随时通知甲方解除合同；

（2）乙方非试用期内解除合同需提前_____天书面通知甲方；

（3）甲方解除合同需提前_____天书面通知乙方，并支付相应的赔偿金。具体赔偿金额按照甲方规定执行。

七、违约责任和赔偿标准

1.双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体约定如下：

（1）甲方未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，需支付乙方违约金_____元；

（2）乙方未提前通知甲方解除合同，需支付甲方违约金_____元；

（3）其他违约情况按照相关法律规定处理。

2.乙方在试用期内解除合同，甲方有权扣除乙方已领取的工资作为违约金。具体扣除金额按照甲方规定执行。如乙方在试用期内未领取工资，则无需扣除违约金。

篇2

甲方（学校）：_________

乙方（食堂工作人员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就食堂工作人员合同达成如下补充协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方应在合同签订后______日内到甲方报到，并服从甲方的统一管理。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为：_________。

2.乙方每周至少休息______日，具体安排由甲方决定。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.乙方的工资报酬为：_________。

2.甲方应按月支付乙方的工资，不得克扣或拖欠。

3.甲方应在合同终止时一次性支付乙方未休假的补偿金。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例按国家规定执行。

2.乙方因工伤或职业病住院治疗的，甲方应按规定支付医疗费和住院伙食补助费。

3.乙方因非工伤或非职业病住院治疗的，甲方应按规定支付医疗费和住院伙食补助费，但最多不超过______元。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件，如发放劳动保护用品等。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自离岗、旷工等。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿乙方的损失。

2.乙方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿甲方的损失。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。经过协商达成的