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机电厂长岗位职责

1、认真贯彻公司的各种规章制度，负责分厂的设备管理的全

面工作。

2、负责分厂机电仪装置的管理,抓好机电仪班组建设，落实巡检

职责。

3、指导机电仪人员进行设备检查、检修、维护、保养,负责督促

设备的计划检修和日常巡检制度的落实。

4、负责分厂机械、电气、仪表设备技术工作,经常检查安全操作

规程、检修规程执行情况。

5、负责建立和完善分厂设备档案工作，抓好检修的工器具管理

工作。

6、每月指导主管和技术员做好备品备件配备及使用工作。

7、负责机电仪人员的考勤、考评、考核工作。

8、负责分厂年、月检修计划的执行，指导做好设备运行记录和

设备统计工作。

9、负责分厂的设备运行、检修质量和设备事故管理、落实事故

责任。

10、负责机电仪员工劳保用品正常正确穿戴使用，经常深入现

场检查安全隐患和发现隐患及时处理。

负责分厂的其它工作。

机电主管技术员岗位职责

1、认真贯彻公司的各种规章制度，负责分厂设备管理的工作。

2、负责分厂机电仪人员劳动生产管理，强化劳动纪律，抓好班

组建设，落实岗位职责，加强员工思想教育。

3、全面负责分厂的机械、电气、仪表设备运行、工艺、质量、

安全、环保等工作，控制备品备件消耗，加强成本管理。

4、负责做好分厂的备品备件、动力、油脂、材料消耗的统计。

5、合理安排分厂设备维护，做好人、机、物调配，及时跟踪设

备检修进度。

6、监督机电仪人员是否严格按检修规程操作，对检修的设备提

出合理检修意见。

7、负责机电仪人员安全生产知识教育与宣导，提高安全检修技

能，预防事故发生。

8、根据分厂生产计划安排，合理调配维修人员，按时完成各项

维修项目及设备保养，保障分厂安全生产。

9、生产过程中做好设备巡检，保障分厂设备正常，排除设备安

全隐患，杜绝设备事故发生。

10、监督检查班组维修工的维修质量并进行技术指导，保证维

修质量，减少生产工艺的非正常停车时间。

11、落实分厂各项管理制度，对违反制度要求的个人，进行奖

罚。

12、做好机电仪班组的团队建设，使班组中的各成员配合默契，

沟通到位。

设备技术员岗位职责

1、认真贯彻公司、分厂的各种规章制度，制订设备维修计划和

生产设施的维护保养管理工作。

2、负责建立设备台帐，对日常设备进行维修管理。

3、负责设备的更新、技改等工作。

4、根据分厂生产实际情况，编制可行的维修计划，交相关人员

对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。

5、负责设备质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“四

不放过”原则。

6、负责建立设备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸、说

明书、合格证等）。

7、负责编制设备安全操作规程，定期对操作工进行正确使用设

备宣传指导和培训。

8、负责对设备外购、外加工任务，贯彻执行设备管理制度有关

规定。

9、负责指导操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者

遵守设备的使用要求。

10、负责制订分厂安全、文明生产等各项管理制度并进行监督

检查。

11、负责与对口业务管理部门和相关单位的业务联系，及时填

写业务联系单或下达任务书。

12、负责根据职能部门的要求，建立健全各类技术文档、设备

管理台账，并按时填写、分析。

电气技术员岗位职责

1、配合机电厂长管理电气设备的维护、保养、技术改造。解决

分厂设备上出现的各种电气技术问题。

2、负责编报分厂各种票证，并监督班组工作票、操作票、停送

电票等执行情况。

3、负责电气设备的选型以及设备的档案管理、缺陷管理。

4、负责电气设备的包机管理。

5、负责制定、修订分厂有关维修、技术、安全操作等方面的规

程。

6、负责各种电气图纸（一次系统图、二次系统图、电缆走向图）

的绘制以及现场设备的安装调试。

7、参与