离职签署的保密协议格式8篇.docxVIP

离职签署的保密协议格式8篇

篇1

离职保密协议书

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

鉴于乙方系甲方之员工，且双方已签订正式劳动合同，为明确乙方在离职后的保密义务，经双方协商一致，订立本协议：

一、保密义务

1.1乙方承诺，在甲方工作期间及离职后，对甲方所有商业秘密、技术秘密、客户信息、供应商信息、内部文件、资料、图片、视频、音频等（以下统称“保密信息”）予以严格保密，并不得以任何形式（包括但不限于书面、口头、电子或其他形式）进行披露或泄露。

1.2乙方承诺，在甲方工作期间及离职后，不将保密信息用于以下用途：

（1）甲方业务无关的事项；

（2）未经甲方授权的其他用途。

二、例外情况

2.1乙方在以下情况下披露保密信息不视为违约：

（1）根据法律法规或有关司法程序的要求；

（2）在涉及国家安全或公共安全的情况下，根据相关法律法规的要求；

（3）经甲方书面同意后。

三、违约责任

3.1乙方违反本协议的约定，披露或泄露保密信息的，应承担以下违约责任：

（1）向甲方支付违约金，违约金数额为乙方离职前一年内从甲方获得的工资总额；

（2）赔偿甲方因此所遭受的实际损失，包括但不限于直接损失和间接损失；

（3）承担甲方因追究乙方违约责任所支付的合理费用，包括但不限于律师费、调查费等。

3.2如果乙方因故意或重大过失违反本协议的约定，导致甲方商业秘密被公开或造成严重后果的，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方承担本条第3.1款约定的违约责任。

四、争议解决

4.1因本协议引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.2在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行其他部分的约定。

五、其他事项

5.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，并在乙方离职后继续有效。

5.2本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

5.3乙方确认，在签订本协议前已充分了解本协议的内容和签订后果，并自愿接受本协议的约束。

甲方（签字或盖章）：[公司名称]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字或盖章）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（员工）：

乙方（公司）：

鉴于甲方在乙方任职期间接触到的商业机密和保密信息，为保护乙方的合法权益，避免甲方在离职后泄露相关机密信息，双方经协商一致，达成以下保密协议：

一、保密义务

1.甲方在乙方任职期间及离职后，应对乙方的商业机密和保密信息承担保密义务。

2.甲方不得在离职后泄露乙方的商业机密和保密信息，包括但不限于以下内容：

（1）乙方的商业计划、经营策略、财务状况、客户信息、供应商信息、技术资料等；

（2）乙方的内部管理制度、工作流程、员工信息、培训资料等；

（3）乙方与其他公司或个人的合作项目、合作内容、合作进展等；

（4）乙方的其他商业机密和保密信息。

二、竞业禁止义务

1.甲方在离职后一定年限内，不得从事与乙方相同或相似的业务，包括但不限于以下领域：

（1）乙方的主要业务领域；

（2）乙方正在开发或计划开发的新领域；

（3）与乙方有竞争关系的其他领域。

2.甲方在离职后一定年限内，不得在与乙方有合作关系的公司或项目中担任高管或其他重要职务。

三、处罚措施

1.甲方在离职后泄露乙方的商业机密和保密信息，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、公开道歉等。

2.甲方在离职后违反竞业禁止义务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，并有权要求甲方赔偿因此给乙方造成的全部损失。

四、其他约定

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，具有法律约束力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.甲方在离职时，应办理相关的交接手续，并将所有涉及乙方的商业机密和保密信息的文件、资料等归还给乙方。

5.乙方应尊重甲方的劳动成果和人格尊严，不得对甲方进行诽谤、诬陷等侵害行为。

6.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：

日期：

乙方（签字/盖章）：

日期：

篇3

甲方（员工）：

乙方（公司）：

鉴于甲方在乙方公司工作期