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简单版劳动合同书5篇

篇1

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

#乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

学历：[员工学历]

专业：[员工专业]

籍贯：[员工籍贯]

联系电话：[员工联系电话]

#鉴于：

甲方是一家依法注册并合法经营的公司，拥有独立的法人资格和用工权。乙方是具有完全民事行为能力的自然人，拥有独立的个人权益。甲方因业务需要，拟招聘乙方为正式员工，双方经过友好协商，达成如下协议：

#一、合同期限

1.试用期：本合同自签订之日起生效，试用期为[试用期天数]天。试用期满，经甲方考核合格后，正式录用为甲方员工。

2.正式聘用期：试用期满后，双方同意继续履行本合同，正式聘用期为[正式聘用期年数]年。正式聘用期满后，经双方协商同意，可以续签。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意在甲方从事[具体工作岗位]工作，并接受甲方的管理。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的办公场所，即[具体地址]。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周[具体天数]天，每天工作[具体小时数]小时。甲方有权根据业务需要调整乙方的工作时间。

2.休息休假：乙方享有每周[具体天数]天的休息日，以及法定节假日的休息权利。甲方有权根据业务需要调整乙方的休息休假时间。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.劳动报酬：乙方的基本工资为每月[具体金额]元，甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资。乙方每月的加班加点工资、夜班补贴等按照甲方的规定执行。

2.福利待遇：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪休假等。甲方有权根据公司的实际情况调整乙方的福利待遇。

#五、劳动保护和劳动纪律

1.劳动保护：甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的身体健康和安全。乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。

2.劳动纪律：乙方必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，按时完成工作任务。甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行处罚。

#六、保密义务和竞业限制

1.保密义务：乙方必须严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务。甲方有权对违反保密规定的乙方进行处罚。

2.竞业限制：乙方在离职后的一定期限内（一般为一年），不得在甲方的主要业务领域内从事与甲方有竞争关系的工作。甲方有权对违反竞业限制的乙方进行法律追诉。

#七、合同解除和终止

1.合同解除：双方均有权在试用期内解除本合同，无需承担违约责任。试用期满后，双方均须按照《劳动合同法》的规定解除本合同，并承担相应的违约责任。

2.合同终止：本合同在以下情况下可以终止：双方协商同意；乙方因病或非因工负伤不能继续从事原工作；乙方在试用期内被证明不符合录用条件；甲方被依法宣告破产或解散；以及其他法律规定的情形。合同终止时，双方均须按照《劳动合同法》的规定处理相关事宜。

#八、争议解决和法律适用

1.争议解决：双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，双方应继续履行本合同的其他部分。

篇2

劳动合同书

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（劳动者）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

##一、合同期限

第一条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

##二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方XXXX部门从事XXXX工作，具体的岗位职责、工作要求按甲方的有关规定执行。乙方的工作地点为甲方公司所在地。

##三、工作时间和休息休假

第三条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间按甲方的规定执行。

第四条：甲方