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二零二四年度教育培训合同：专业技能培训与就业指导服务

本合同目录一览

第一条合同主体

1.1培训方主体信息

1.2学员主体信息

第二条培训内容

2.1专业技能培训

2.1.1技能培训项目

2.1.2培训课程安排

2.1.3培训师资力量

2.2就业指导服务

2.2.1就业咨询

2.2.2职业规划

2.2.3面试辅导

第三条培训时间与地点

3.1培训时间

3.2培训地点

第四条培训费用

4.1培训费用总额

4.2费用支付方式

4.3费用包含内容

第五条培训成果及评估

5.1培训成果

5.2培训评估

第六条违约责任

6.1培训方违约

6.2学员违约

第七条争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3法律途径

第八条合同的变更与解除

8.1合同变更

8.2合同解除

第九条保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

第十条不可抗力

10.1不可抗力事件

10.2不可抗力事件的后果处理

第十一条附则

11.1合同生效条件

11.2合同有效期

11.3合同附件

第十二条培训方的权利与义务

12.1培训方的权利

12.2培训方的义务

第十三条学员的权利与义务

13.1学员的权利

13.2学员的义务

第十四条其他约定

14.1双方的其他约定内容

第一部分：合同如下：

第一条合同主体

1.1培训方主体信息

培训方名称：X教育培训机构

培训方地址：市区路号

培训方联系方式：

培训方法人代表：X

1.2学员主体信息

学员姓名：X

学员性别：X

学员出生日期：年月日

学员联系方式：

学员身份证号码：X

第二条培训内容

2.1专业技能培训

2.1.1技能培训项目

（1）计算机操作培训

（2）网络技术培训

（3）编程语言培训

（4）数据库管理培训

2.1.2培训课程安排

每周一至周五，上午9:00至下午5:00，共计40个学时。

2.1.3培训师资力量

培训教师均具有相关领域专业背景和丰富教学经验，其中包括：

（1）X教授，计算机专业，具有20年教学经验。

（2）X讲师，网络技术专业，具有5年教学经验。

（3）X讲师，编程语言专业，具有3年教学经验。

2.2就业指导服务

2.2.1就业咨询

提供一对一的就业咨询服务，帮助学员了解就业市场，确定职业发展方向。

2.2.2职业规划

根据学员兴趣和专业特点，制定个人职业规划，提供职业发展建议。

2.2.3面试辅导

模拟面试场景，针对学员进行面试技巧培训，提高面试通过率。

第三条培训时间与地点

3.1培训时间

自合同签订之日起至2024年12月31日止，共计40个学时。

3.2培训地点

市区路号，培训方指定教室。

第四条培训费用

4.1培训费用总额

人民币元整（大写：人民币玖佰玖拾玖元整）。

4.2费用支付方式

（1）银行转账

（2）支付

（3）支付

4.3费用包含内容

培训费包含培训课程、师资、教材、实践操作等费用。不包括学员的交通、住宿等个人费用。

第五条培训成果及评估

5.1培训成果

学员完成全部培训课程，经考试合格，将获得培训方颁发的培训证书。

5.2培训评估

培训过程中，将对学员的学习情况进行定期评估，包括：

（1）课堂表现

（2）课后作业

（3）考试成绩

第六条违约责任

6.1培训方违约

培训方如未按约定提供培训服务，应退还已收取的培训费用，并支付相应赔偿。

6.2学员违约

学员如未按约定参加培训，视为违约，已支付的培训费用不予退还。

第八条合同的变更与解除

8.1合同变更

双方同意，合同履行过程中，如遇特殊情况，可书面协商一致变更合同内容。

8.2合同解除

8.2.1培训方解除合同

培训方如未按约定提供培训服务，学员有权解除合同，并要求退还已支付的培训费用。

8.2.2学员解除合同

学员如未按约定参加培训，视为违约，已支付的培训费用不予退还。如学员因特殊原因需解除合同，应提前书面通知培训方，经培训方同意后，可解除合同。

第九条保密条款

9.1保密内容

双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。

9.2保密期限

保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

9.3违约责任

如一方违反保密条款，泄露对方秘密，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

第十条不可抗力

10.1不可抗力事件

不可抗力事件指不能预见、不能避免并不能克服的客观事件，如自然灾害、社会事件等。

10.2不可抗力事件的后果处理

双方因不可抗力事件导致不能履行合同的，应及时通知对方，并提供相关证明。根据不可抗力事件的影响，双方可协商一致决定部分或全部免除责任。

第十一条附则

11.1合同生效条件