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总结和方案;目录;
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1、工作总结,也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和缺乏,取得什么经验与教训。
2、如何针对存在的问题与缺乏,充分进行分析,采取相应的应对策略与改进措施,提高今后的工作效率与质量。;1、总结是寻找工作规律的重要手段。
2、总结是培养、提高工作能力的重要途径。
3、总结是团结基层员工争取领导支持的好渠道。〔对领导说的〕;;;返回;4、要防止成绩注水,表达实事求是的原那么。
这就是从实际出发,有一说一,有二说二,老老实实,认真负责。写总结要防止几种情况,一种是因领导让写,不得不写,写几行敷衍过去,这不是严肃的态度;二是把写总结当作吹嘘自己、捞取好处的时机,在总结里将小事说成大事,甚至捏造事实,弄虚作假;三是出于所谓的“谦虚”,该写的不写,或是写了怕人挖苦就不写。这些都不是实事求是的态度。
总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化,既不能人为拔高,注水膨胀,也不能把别人成果拿来共享,更不能笔下生花,无中生有,闭门造车。
5、工作总结中,常常出现两种倾向。
一种是好大喜功,搞浮夸,只讲成绩,不谈问题;另一种是将总结写成了“检讨书”,把工作说成一无是处。这两种都不是实事求是的态度。
▲防止简单罗列,表达依事说理的原那么。
工作总结不仅仅是工作量的罗列汇总,而是要通过总结上升到理性的高度来认识所做的工作。要通过对全年的工作总结得出一般性规律,形成有益的经验,达成一致的认识,使其对今后工作具有指导作用,对他人具有借鉴作用,没有经验体会的总结是不全面的,不完整的,也是毫无意义的。;写工作总结需注意的问题;销售工作总结案例;2011年销售部工作总结;〔一〕、总体销售目标:实现销售额稳步增长,增加公司利润。〔二〕、未来的工作在过去的经验上主要需要改善之处
1、质量的改善。在销售工作开展之前,对产品的质量要有更严格的把关,并在销售宣传中,把质量的优势尽可能最大的凸现出来,争取商家对我公司产品更多的信任和更大的购置力。
2、及时与各部门沟通,保质保量的完成合同内容,努力满足客户的需要,提高我公司的诚信度
3、价格方面。在预算的价格尺度调动范围内,根据市场环境的形势和对市场竞争的科学合理性分析,调整适合的价格标准,使产品的销售既在预计范围内盈利,又使消费商家对价格方面减少挑剔。
4、加大资金回笼的力度,回避企业风险。在货款回笼方面,整个部门都形成共识,将该项工作摆在重中之重的位置,严格履行销售成交的审批程序,从源头到最终成交都加以控制,主动与客户沟通,想尽方法处理,取得最满意的效果。
5、开拓销售渠道,开展更多的客户群。坚持稳固老客户、培育新市场,开展市场空间、挖掘潜在客户。
6、提高我们销售部人员自身的工作素质,提高销售人员的效劳质量和业务能力。在未来的工作中,我们要求销售部人员要更加提高自己的工作能力和专业素质:
〔1〕加强与客户的沟通联系,多想方法,建立起良好的合作关系;
〔2〕不断总结自身的工作,改进自身的工作方法,加强工作中所涉及到的专业知识的学习,发现问题及时处理;;〔3〕及时将客户的要求及产品质量情况反响给有关部门,并加强与横向部门的沟通协作,使我们的产品质量和效劳能满足客户的需要;
〔4〕做好售前、售中、售后效劳工作
小结:
过去一年,我们走过了展望方案、付出汗水到共创成功的历程,我们也体会到了这一过程带来的快乐。今天,新的一年,我们站在一个新的起点,面对未来更严峻的挑战和更期待的机遇。依靠我们上级的信任和指导,依靠我们的优秀产品,先进的营销理念,良好的效劳意识,团结的协作气氛,优秀的员工队伍,我们整装待发。也许,未来的路也是充满曲折的,甚至比过去所要承受的压力更大,但我们坚信,这条路注定是充满机遇、充满挑战、充满希望的。
我们深信,在公司的正确领导下,只要我们销售部门全体员工坚决信念,发奋进取,团结协作,以小目标实现大目标,以大目标实现长远目标,一步一个脚印,一定能出色完成任务,让2012年成为名副其实的创利年!;工作方案的概念:
1、工作方案就是对即将开展的工作的设想和安排,如提出任务、指标、完成时间和步骤方法等。
2、工作方案是提高工作效率的有效手段。
3、工作方案是我们走向积极式工作的起点。
4、工作方案能力是管理水平的表达。;
古代孙武曾说:“用兵之道,以计为首。”其实,无论是单位还是个人,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。有了方案,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。同时,方案本身又是对工作进度和质量的考核标准,
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