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2024年工会办公室安全生产责任制管理制度

第一章总则

第一条为规范工会办公室的安全生产管理,提高办公室安全

生产水平,维护职工的生命安全和身体健康,根据有关法律法

规,制定本制度。

第二条本制度适用于工会办公室的职工和相关工作人员。

第三条工会办公室应当制定安全生产责任制度,并严格按照

制度执行。

第四条工会办公室应当建立健全安全生产责任管理机构和工

作制度。

第五条工会办公室应当组织安全生产责任教育和培训,提高

职工的安全生产意识和能力。

第二章安全生产责任管理机构

第六条工会办公室设立安全生产责任管理机构,负责组织、

协调和监督工会办公室的安全生产工作。

第七条安全生产责任管理机构由办公室主任或上级主管领导

担任安全生产责任管理机构的负责人,并由办公室成员和相关部

门负责人组成。

第八条安全生产责任管理机构的职责包括:

(一)制定和修订安全生产责任制度;

(二)组织安全生产责任教育和培训;

(三)组织安全生产检查和事故隐患排查;

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(四)负责安全生产事故的调查和处理;

(五)制定紧急救援预案;

(六)组织安全生产责任考核和奖惩。

第九条安全生产责任管理机构应当定期召开会议,研究解决

安全生产工作中的重点和难点问题,并提出改进措施。

第三章安全生产责任制度

第十条工会办公室应当制定安全生产责任制度,明确各级职

工的安全生产责任。

第十一条安全生产责任制度应当包括以下内容:

(一)工作流程安全:明确各级职工在工作中的安全责任,

规定工作流程中的安全措施和操作规程;

(二)设备设施安全:规定设备设施的安全维护和检修要

求;

(三)防火防爆安全:规定防火、防爆措施和应急预案;

(四)楼宇安全:规定楼宇的安全管理措施;

(五)电气安全:规定电气设备的安全使用和维护要求;

(六)危险化学品安全:规定危险化学品的储存、使用和处

置要求;

(七)应急救援:制定应急救援预案和应急演练。

第十二条安全生产责任制度应当向全体职工宣传,并组织教

育和培训,确保职工掌握和落实。

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第十三条工会办公室应当落实安全生产责任制度,做好责任

追究,对未按照制度执行或者存在安全生产违规行为的人员给予

相应的处理和纪律处分。

第四章安全生产教育和培训

第十四条工会办公室应当定期组织安全生产教育和培训,提

高职工的安全生产意识和操作技能。

第十五条安全生产教育和培训应当包括以下内容:

(一)安全生产法律法规的学习和宣传;

(二)安全工作流程和操作规程的培训和演练;

(三)应急救援知识和技能的培训和演练;

(四)安全事故案例分析和经验总结。

第十六条安全生产教育和培训应当由专业人员负责,采用多

种形式进行,如讲座、培训班、实践操作等。

第十七条工会办公室应当记录安全生产教育和培训的情况,

包括参加人员名单、培训内容和效果评估。

第五章安全生产检查和事故隐患排查

第十八条工会办公室应当定期组织安全生产检查,及时发现

和排除事故隐患。

第十九条安全生产检查应当包括以下内容:

(一)设备设施的安全状态检查;

(二)工作流程的安全检查;

(三)电气设备的安全检查;

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(四)危险化学品的储存和使用检查;

(五)防火防爆措施的检查;

(六)安全生产责任制度的落实情况检查。

第二十条发现安全生产事故隐患,工会办公室应当立即采取

措施进行整改,并报告安全生产责任管理机构。

第六章安全生产事故的调查和处理

第二十一条工会办公室发生安全生产事故时,应当立即启动

应急预案,并组织事故调查和处理。

第二十二条

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