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2024年工会办公室安全生产责任制管理制度
第一章总则
第一条为规范工会办公室的安全生产管理,提高办公室安全
生产水平,维护职工的生命安全和身体健康,根据有关法律法
规,制定本制度。
第二条本制度适用于工会办公室的职工和相关工作人员。
第三条工会办公室应当制定安全生产责任制度,并严格按照
制度执行。
第四条工会办公室应当建立健全安全生产责任管理机构和工
作制度。
第五条工会办公室应当组织安全生产责任教育和培训,提高
职工的安全生产意识和能力。
第二章安全生产责任管理机构
第六条工会办公室设立安全生产责任管理机构,负责组织、
协调和监督工会办公室的安全生产工作。
第七条安全生产责任管理机构由办公室主任或上级主管领导
担任安全生产责任管理机构的负责人,并由办公室成员和相关部
门负责人组成。
第八条安全生产责任管理机构的职责包括:
(一)制定和修订安全生产责任制度;
(二)组织安全生产责任教育和培训;
(三)组织安全生产检查和事故隐患排查;
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(四)负责安全生产事故的调查和处理;
(五)制定紧急救援预案;
(六)组织安全生产责任考核和奖惩。
第九条安全生产责任管理机构应当定期召开会议,研究解决
安全生产工作中的重点和难点问题,并提出改进措施。
第三章安全生产责任制度
第十条工会办公室应当制定安全生产责任制度,明确各级职
工的安全生产责任。
第十一条安全生产责任制度应当包括以下内容:
(一)工作流程安全:明确各级职工在工作中的安全责任,
规定工作流程中的安全措施和操作规程;
(二)设备设施安全:规定设备设施的安全维护和检修要
求;
(三)防火防爆安全:规定防火、防爆措施和应急预案;
(四)楼宇安全:规定楼宇的安全管理措施;
(五)电气安全:规定电气设备的安全使用和维护要求;
(六)危险化学品安全:规定危险化学品的储存、使用和处
置要求;
(七)应急救援:制定应急救援预案和应急演练。
第十二条安全生产责任制度应当向全体职工宣传,并组织教
育和培训,确保职工掌握和落实。
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第十三条工会办公室应当落实安全生产责任制度,做好责任
追究,对未按照制度执行或者存在安全生产违规行为的人员给予
相应的处理和纪律处分。
第四章安全生产教育和培训
第十四条工会办公室应当定期组织安全生产教育和培训,提
高职工的安全生产意识和操作技能。
第十五条安全生产教育和培训应当包括以下内容:
(一)安全生产法律法规的学习和宣传;
(二)安全工作流程和操作规程的培训和演练;
(三)应急救援知识和技能的培训和演练;
(四)安全事故案例分析和经验总结。
第十六条安全生产教育和培训应当由专业人员负责,采用多
种形式进行,如讲座、培训班、实践操作等。
第十七条工会办公室应当记录安全生产教育和培训的情况,
包括参加人员名单、培训内容和效果评估。
第五章安全生产检查和事故隐患排查
第十八条工会办公室应当定期组织安全生产检查,及时发现
和排除事故隐患。
第十九条安全生产检查应当包括以下内容:
(一)设备设施的安全状态检查;
(二)工作流程的安全检查;
(三)电气设备的安全检查;
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(四)危险化学品的储存和使用检查;
(五)防火防爆措施的检查;
(六)安全生产责任制度的落实情况检查。
第二十条发现安全生产事故隐患,工会办公室应当立即采取
措施进行整改,并报告安全生产责任管理机构。
第六章安全生产事故的调查和处理
第二十一条工会办公室发生安全生产事故时,应当立即启动
应急预案,并组织事故调查和处理。
第二十二条
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