合同工聘用合同5篇.docx

合同工聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限为______年，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为______个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在____________部门从事____________岗位工作。在聘用期间，甲方可以根据工作需要和乙方工作能力，调整乙方的工作岗位。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

第三条：乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点和工作需要，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息时间。在特殊情况下，经乙方同意，甲方可以安排乙方加班。

第五条：乙方依法享有国家规定的节假日和本单位规定的休假待遇。

四、工资待遇及社会保险

第六条：甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合公司实际情况和乙方的岗位价值、专业技能水平等综合因素，确定乙方的工资水平，并以书面形式告知乙方。乙方试用期工资为______元/月。试用期满后的工资标准按照公司薪酬制度执行。

第七条：甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人缴纳部分，甲方代扣代缴。具体缴纳比例按照国家和地方相关规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方从事有职业危害作业的，甲方应定期进行健康检查并采取相应的防护措施。

第九条：甲方根据乙方岗位实际情况，按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

六、保密条款及竞业限制

第十条：乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。本合同终止或解除后，乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方，也不得使用甲方的商业秘密从事任何经营活动。若乙方违反此约定，应承担相应的法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：XX公司

乙方（受聘人）：XX

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XX工作，具体岗位为XX。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地，如需变更，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作XX小时，每周工作XX天，休息XX天。

2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休补偿。

四、劳动报酬

1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资，月工资为XX元。

2.乙方在试用期内的工资为XX元/月。试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方有权调整乙方的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和设备，确保乙方在人身安全及人体健康的环境中工作。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，如有违反，甲方有权根据规章制度进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致的，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（3）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（5）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.本合同期满或