原创力文档- 1、本文档共1页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2024年人民调解工作要点
一、完善调解机制
1.建立健全调解工作制度，完善调解程序，确保调解工作有章可循。
2.加强调解与司法、行政等部门的衔接配合，形成工作合力。
3.完善调解工作考核评价机制，推动调解工作规范化、标准化。
二、加强队伍建设
1.选拔具备专业知识和丰富经验的调解员，充实调解队伍。
2.加强调解员培训，提高调解队伍整体素质和业务水平。
3.鼓励调解员交流互动，提升调解员的工作经验和调解技巧。
三、提升调解能力
1.加强对调解员的调解技能培训，提高其解决纠纷的能力。
2.鼓励调解员学习新知识、新方法，不断更新调解理念和方式。
3.定期组织调解案例分析会，总结经验教训，提高调解质量。
四、创新调解方式
1.探索线上调解模式，利用互联网技术提高调解效率。
2.推广多元纠纷解决方式，满足不同类型纠纷的解决需求。
3.创新调解手段，如引入心理辅导、行业专家等资源协助调解。
五、拓展调解领域
1.将调解工作延伸至社区、企业、学校等领域，扩大调解覆盖面。
2.针对新型纠纷类型，制定相应的调解策略和方案。
3.加强与其他社会组织的合作，共同推进调解工作的发展。
六、强化调解宣传
1.利用各种媒体渠道宣传调解工作的意义和作用。
2.开展形式多样的普法宣传活动，提高群众的法律意识和维权能力。
3.推广调解成功案例，树立调解工作的良好形象。
文档评论（0）