原创力文档- 1、本文档共102页，其中可免费阅读31页，需付费180金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
智慧树知到《大学生劳动就业法律问题解读》章节测试答案
见面课：三方协议与劳动合同的关系研究
1、劳动法的主要宗旨是（）
A:调整劳动关系
B:处理劳动争议
C:保护劳动者
D:以上都不对
答案:【保护劳动者】
2、下列哪项争议应当适用《劳动法》（）
A:李某请赵某照顾自己患病的妻子，李某与赵某就报酬发生争议
B:大学生王某利用假期到自己表哥所在的公司勤工助学，因为工资问题与公司发生争议
C:某企业总经理与该企业就带薪休假问题发生争议
D:某公司股东与该公司就股票分红问题发生争议
答案:【某企业总经理与该企业就带薪休假问题发生争议】
3、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定（）时间
文档评论（0）