- 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
人力资源局务工合同范本6篇
篇1
甲方(用人单位):XXX人力资源局
乙方(劳动者):XXX,身份证号码:XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规,甲、乙双方经协商一致,同意订立本劳动合同。
一、合同期限
1.合同期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,未经甲方同意,乙方不得擅自更改岗位。
2.甲方可根据工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位。
3.乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方规定的工作时间为每周XX天,每天XX小时。具体工作时间安排为:上午XX点至XX点,下午XX点至XX点。
2.乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作,不得迟到、早退。
3.甲方可根据工作需要安排乙方加班,但应支付相应的加班费用。
4.乙方有权享受国家及甲方规定的休息日和节假日。
四、劳动报酬及福利待遇
1.甲方应按照国家的规定及合同约定的标准向乙方支付劳动报酬。具体劳动报酬为:基本工资XX元/月,绩效工资根据工作表现及业绩而定。
2.甲方应向乙方支付法定节假日加班费用。具体费用按照国家规定及甲方制度执行。
3.乙方有权享受甲方提供的福利待遇,如年终奖、过节费、生日礼物等。具体福利待遇根据甲方规定执行。
五、劳动保护及安全卫生
1.甲方应提供符合安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。乙方应遵守甲方的安全卫生规定,保证自身安全。
2.甲方应对乙方进行安全卫生教育,提高乙方的安全卫生意识。
3.乙方在劳动过程中发生安全事故时,甲方应积极组织救治,并承担相应的赔偿责任。
六、社会保险及住房公积金
1.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金。具体费用根据国家规定及甲方制度执行。
2.乙方有权享受甲方提供的社会保险待遇及住房公积金待遇。具体待遇根据国家规定及甲方制度执行。
七、保密及竞业限制条款
1.乙方应对工作期间接触到的甲方商业秘密及其他敏感信息承担保密义务,不得向外界泄露相关信息。
篇2
甲方(用人单位):XX人力资源局
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXXXX
年龄:XXXXXX
身份证号码:XXXXXX
住址:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
甲方根据工作需要,安排乙方在XXXXXX岗位工作。乙方应按甲方要求,完成工作任务。乙方的工作地点为甲方所在地,甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
甲方实行每日工作XX小时,每周工作XX天的工时制度。乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。因工作需要加班的,甲方应提前通知乙方,乙方应服从安排。
四、劳动报酬
甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为税前XXXX元。试用期工资为税前XXXX元。甲方应根据国家法律法规和本市规定,为乙方缴纳社会保险费,乙方应享受相应的社会保险待遇。乙方患病或非因工负伤治疗期间及在规定的医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作的,甲方可解除本合同。甲方解除本合同应提前三十日以书面形式通知乙方,并按国家规定支付经济补偿金。
五、社会保险和福利待遇
甲方应按国家和本市规定为乙方缴纳社会保险费,乙方应享受相应的社会保险待遇。乙方患病或非因工负伤治疗期间及在规定的医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作的,甲方可解除本合同。甲方解除本合同应提前三十日以书面形式通知乙方,并按国家规定支付经济补偿金。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按规定向乙方提供必要的劳动防护用品。对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
七、劳动纪律
乙方应遵守国家的法律法规,遵守
您可能关注的文档
- 工程施工借款的合同范本7篇.docx
- 房屋买卖合同无效的情况6篇.docx
- 公司授权委托合同8篇.docx
- 建筑钢材订购合同5篇.docx
- 个人经营店铺转让合同5篇.docx
- 修窑洞合同范本8篇.docx
- 服务合同(费用增加补充协议)律师拟定版本5篇.docx
- 通用版夫妻分居协议书范本8篇.docx
- 网站建设合同样式通用版本7篇.docx
- 办公设备维修合同书6篇.docx
- 【重庆市S街道家庭医生签约服务现状调研分析报告6000字】.docx
- 八年级生物下册教学课件《选择健康的生活方式》.pptx
- 高中高考思想政治一轮总复习课后习题 选择性必修一 当代国际政治与经济 课时规范练30 和平与发展 (2).doc
- 企业社保费申报流程(核定版).docx
- 高中高考思想政治一轮总复习课后习题 选择性必修一 当代国际政治与经济 课时规范练31 中国的外交 (2).doc
- 高中思想政治选择性必修1当代国际政治与经济课后习题 第1单元 各具特色的国家 第一单元过关检测.doc
- 第6章 生物的进化B卷 能力提升—高一生物学人教版(2019)必修二单元达标测试卷.docx
- 高中思想政治选择性必修1当代国际政治与经济课后习题 第2单元 世界多极化 第4课 和平与发展 第2框 挑战与应对 (2).doc
- 高中思想政治选择性必修1当代国际政治与经济课后习题 第3单元 经济全球化 第6课 走进经济全球化 第2框 日益开放的世界经济.doc
- 【泰安交通建设集团人力资源管理模式研究4900字】.doc
最近下载
- 系统解剖学学习课件(复旦大学)脑干.ppt VIP
- 广东晟典律师事务所分所设置管理办法.DOC
- 设计公司项目提成方案模板.doc
- 机械设备的润滑培训PPT课件.ppt
- 建筑工程图集 FJ01~03(2007年合订本):防空地下室建筑设计(2007年合订本) 2.pdf VIP
- 建筑工程图集 FJ01~03(2007年合订本):防空地下室建筑设计(2007年合订本) 1.pdf VIP
- 动角问题专项训练(30道).pdf VIP
- 07FJ01~03 防空地下室建筑设计(2007年合订本)图集.pdf
- 2022-2023学年山东省青岛市市北区九年级(上)期末数学试卷(含解析).docx VIP
- 2023-2024学年山东省青岛市市北区九年级(上)期末数学试卷+答案解析.pdf VIP
文档评论(0)