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医院爱国卫生月活动方案

为做好我院的环境卫生综合整治工作，营造干净、整洁、优美文明的就医环境，提

高我院环境卫生管理水平，进一步推动我市创建省级卫生文明城市步伐，结合我院

的实际情况，制定本方案。

一、整治目标

1、治理脏、乱、差，美化院内环境。

2、彻底清除医院辖区内的生活垃圾以及各类杂物，着力避免出现痰迹、烟头、纸

屑、瓜果皮核及其他垃圾、污水等，生活服务区基本做到无鼠、无蟑螂、无蛛网、

无尘、无污物、无异味、无牛皮癣“”等。

3、做到整齐规范。院内杜绝车辆乱停、物品乱放、广告乱贴、墙壁乱涂、线网乱

拉等现象，病房物品摆放整齐。

4、做好门前三包“”，门内达标工作。

5、做好日常各科室医疗垃圾的收集、贮存、运输，防止院内感染。

6、达到优美宜人。因院制宜，制定绿化美化计划，积极绿化、美化院区，营造自

然优美、体现中医院特色、彰显中医文化环境的医院。

二、整治范围

医院辖区内的环境卫生

三、责任分工

医院各部门一定要高度重视，重点解决院区内的环境卫生治理。要按以下的工作任

务，完成医院环境综合治理专项工作。

职能科室部门目标任务：

（1）保安队：院内各出租门面商户配合，医院门面出租清洁卫生、外单位在我院

购房业主签环境卫生门前三包“”责任书以及院内车辆的管理停放。

（2）医务科：对各治疗区域、医技检查区域进行全面检查，发现卫生死角及时清

理或整改。

（3）护理部：对科室病房、治疗室利用每天查房时进行环境卫生检查。

（4）后勤科：对院内生活垃圾的清理及家属区环境卫生、随意放养的家禽、开荒

种地等问题的清理整治。

（5）行政办：院内环境整治宣传，利用宣传栏、橱窗等宣传阵地开辟环境综合治

理专栏、专题；在院内设置宣传牌和悬挂活动标语口号等。

医院环境综合整治领导小组将与各职能部门和科室签定目标管理责任书，将工作任

务具体到每一个人。

四、督查考核

（一）成立督查考核小组，定期督查各责任科室整治完成情况，并进行考核，将各

责任科室整治完成情况汇报医院环境综合整治领导小组办公室审定后，向全院进行

通报。

（二）督查考核小组组成科室：行政办、后勤科、医务科、护理部、院感办、保安

队。

（三）督查考核小组召集人：

五、考核办法

由督查考核小组对各责任科室的卫生责任区进行考核。每周巡视评出5个最差的

科室报医院相关领导，并进行全院通报；连续两次评比倒数第一名的，对科室责任

人进行谈话；连续三次倒数第一名的，免去科室主要责任人职务。

六、活动要求

（一）各科室要据医院环境卫生综合整治实施方案，结合本科室实际情况，安排制

定好整治，从2023年7月份起，每月底向院环境卫生整治工作领导小组办公室上

报当月整治情况，便于掌握工作进度，做好指导工作。

（二）各科室要在每个节日（元旦、春节、三月三、五一劳动节、国庆节）期间动

员组织本科室人员开展环境卫生整治活动。

（三）各科室要对这次整治工作高度重视，不搞形式主义，防止走过场。

为进一步加强我院社区卫生服务工作，提高社区卫生服务水平，根据卫生部、国家

中医药管理局《关于公立医院支援社区卫生服务工作的意见的通知》和自治区卫生

工作会议精神的要求，结合我院多年来对社区卫生服务工作实际，现制订市第三人

民医院支援社区卫生服务工作方案如下。

一、工作任务

（一）医院将四个社区卫生服务站，实行统筹管理，合理安排，明确任务，落实责

任。根据活动方案，积极开展工作。

（二）医院要充分发挥自身的医疗、教学和科研优势，主要承担对社区卫生服务机

构的业务指导、技术支持、人才培养等任务。

二、具体要求

（一）完善工作方案。

医院将根据本工作方案的要求，结合辖区内工作的实际需求，认真开展调查研究，

制订支持年度工作计划，建立工作制度，确保工作顺利进行。

（二）派驻医生。

医院每周向每个社区卫生服务站，派出高年资主治医师不少于2人次，每年工作

任务结束后要进行总结和评价。同时鼓励符合条件的医院退休专家和卫生专业技术

人员到社区卫生服务站工作。

（三）人员培训。

医院将支持各卫生服务站，选派人员进修学习；医院在举办学术讲座专家讲座时应

通知卫生服务站参加；指导社区卫生技术人员开展工作，待一定时候可进行科研合

作。每年至少为社区卫生服务站开展2次培训。

（四）建立双向转诊。

根据医院双向转诊实施方案。

三、保障措施

（一）加强组织领导。

（二）完善监管机制。

医院与支援社区卫生服务站，要根据工作实