富士康代理劳务招聘委托合同（普工）5篇.docx

富士康代理劳务招聘委托合同（普工）5篇

篇1

甲方：富士康科技集团

乙方：深圳市明达劳务派遣有限公司

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方委托乙方代理劳务招聘普工事宜，达成如下协议：

一、合同标的

1.甲方委托乙方代理劳务招聘普工，乙方应根据甲方的需求和委托事项，为甲方提供合适的劳务人员。

2.甲方应支付乙方相应的劳务费用，具体费用及支付方式详见本合同第五条。

二、委托事项

1.乙方应根据甲方的需求，在合同签订后5个工作日内，为甲方提供合适的劳务人员。

2.乙方提供的劳务人员应符合以下条件：年龄18-50周岁，身体健康，无重大疾病，能胜任所从事的工作。

3.乙方负责劳务人员的招募、筛选、面试等工作，确保劳务人员的质量和数量满足甲方的需求。

4.甲方如需增加或减少劳务人员数量，应提前5个工作日通知乙方，乙方应在接到通知后尽快调整。

三、工作内容及地点

1.乙方提供的劳务人员应在甲方的生产线上从事普工工作，具体岗位由甲方根据生产需要安排。

2.甲方应提供必要的工作条件和环境，确保劳务人员能够正常工作。

3.劳务人员的具体工作时间和班次由甲方根据生产需要安排。

四、费用及支付方式

1.甲方应支付乙方劳务费用，具体费用根据乙方向甲方提供的劳务人员的数量和岗位确定。

2.乙方应在每月的第一个工作日向甲方提供上月劳务人员的工资表，甲方应在接到工资表后5个工作日内完成工资支付。

3.甲方应通过银行转账方式向乙方支付劳务费用，具体账户信息详见本合同附件。

五、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。

2.乙方提供的劳务人员如存在质量问题或数量不足，乙方应承担违约责任并赔偿因此给甲方造成的实际损失。

3.甲方如未按时支付劳务费用，应承担违约责任并赔偿因此给乙方造成的实际损失。

六、合同期限及终止

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为一年。合同期满后，双方可协商续签。

2.甲乙双方在履行合同过程中，如遇特殊情况需提前终止合同，应提前一个月书面通知对方，并协商终止相关事宜。

3.合同终止后，乙方应确保所有劳务人员立即停止工作，并返还所有未使用的工具和物品。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，双方应继续履行合同中未涉及争议的其他部分。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充；补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：富士康科技集团

日期：2024年5月10日

乙方（签字/盖章）：深圳市明达劳务派遣有限公司

日期：2024年5月10日

附件：银行转账信息表

-银行名称：招商银行深圳分行

-账户名称：深圳市明达劳务派遣有限公司

-账号：123456789012

篇2

甲方：富士康科技有限公司

地址：深圳市宝安区松岗街道潭头社区芙蓉路9号

电话：+86-0755乙方：深圳市华辉劳务派遣有限公司

地址：深圳市福田区梅华路10号华辉大厦5楼

电话：+86-0755根据甲方生产需要，现委托乙方代理劳务招聘委托合同（普工），双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

二、招聘人数及要求

1.招聘人数：XX人。

2.招聘要求：年龄XX-XX周岁，性别不限，学历初中以上，身体健康，无重大疾病，能够适应车间生产环境。

三、费用及支付方式

1.招聘费用：每人XX元（包括报名费、面试费、体检费等）。

2.支付方式：合同签订后，甲方支付乙方XX元作为预付款，剩余费用在乙方成功招聘到合格人员后一次性支付。

四、双方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照其生产需求提供足够数量的合格人员，并有权对乙方提供的劳务人员进行面试和筛选。

2.乙方需按照甲方要求提供劳务人员，并确保劳务人员的素质和技能符合甲方生产需求。同时，乙方需协助甲方做好劳务人员