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委托体验式培训合同7篇

篇1

甲方（委托方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（受托方）：[培训机构名称]

地址：[培训机构地址]

联系人：[培训机构联系人]

联系电话：[培训机构联系电话]

鉴于甲方需要提升员工的能力，乙方拥有专业的培训资源和方法，双方经过友好协商，达成以下委托体验式培训合同：

一、培训目标

本次培训的目标是提升甲方的员工在[具体岗位]方面的能力，使其更好地适应工作岗位，提高工作效率和质量。

二、培训内容

1.培训课程：乙方将为甲方员工提供为期[培训天数]天的体验式培训课程，课程内容包括但不限于[培训课程名称]。

2.培训方式：本次培训采用体验式教学方式，注重员工的实际操作能力和团队协作能力的培养。

3.培训时间：培训将于[培训开始日期]开始，至[培训结束日期]结束。

三、双方职责

1.甲方职责：

-提供培训所需的人员、场地和必要的支持。

-确保员工积极参与培训，并遵守培训纪律。

-根据培训效果，给予乙方相应的费用结算。

2.乙方职责：

-提供专业的培训师资和教学资源。

-设计并实施有效的培训计划和课程。

-对甲方员工进行培训过程中的指导和支持。

-培训结束后，提供必要的培训成果证明。

四、费用与结算

1.培训费用：本次培训的费用为人民币[培训费用]元。

2.结算方式：甲方将在培训结束后[结算周期]天内，根据培训效果评估结果，向乙方支付相应的费用。

五、违约责任

1.甲方如有违约行为，需承担相应的法律责任，包括但不限于未按时支付培训费用、未提供必要支持和资源等。

2.乙方如有违约行为，需承担相应的法律责任，包括但不限于未提供专业培训服务、培训质量不符合合同约定等。

六、争议解决

1.双方如因合同履行过程中产生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、合同生效与终止

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.合同生效后，双方应共同遵守，不得擅自变更或终止。如需变更或终止，应经过双方协商一致，并书面确认。

3.合同终止后，双方应友好协商解决相关事宜，确保双方权益得到充分保障。

甲方（委托方）：[公司名称]

签字/盖章：__________

日期：__________

乙方（受托方）：[培训机构名称]

签字/盖章：__________

日期：__________

篇2

甲方（委托方）：*

乙方（受托方）：*

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方进行体验式培训事宜，达成如下协议：

一、培训内容与形式

1.1培训内容：乙方根据甲方的需求，提供个性化的体验式培训课程，包括但不限于户外生存技能、团队协作能力、创新思维等。

1.2培训形式：乙方采用体验式培训方式，即通过实际操作、互动交流、案例分析等形式，帮助甲方提升培训效果。

二、培训时间与地点

2.1培训时间：自本合同签订之日起，至甲方完成全部培训内容止。具体培训时间双方另行协商确定。

2.2培训地点：乙方提供合适的培训场地，包括但不限于户外营地、会议室等。如需甲方自行安排场地，乙方应提供必要的指导和支持。

三、双方权利与义务

3.1甲方的权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照约定的内容和形式提供培训服务；

（2）甲方应提供必要的培训场地和设施，确保培训活动的顺利进行；

（3）甲方应按时支付培训费用，确保乙方的合法权益得到保障。

3.2乙方的权利与义务：

（1）乙方有权按照约定的内容和形式提供培训服务；

（2）乙方应确保培训活动的安全性和有效性，防止意外事件的发生；

（3）乙方应提供必要的培训和指导，帮助甲方提升培训效果。

四、费用与支付方式

4.1费用：具体的培训费用双方另行协商确定，包括培训课程费用、场地租赁费用、师资费用等。

4.2支付方式：甲方应按时向乙方支付培训费用，具体支付方式和时间双方另行协商确定。

五、违约责任

5.1甲方违约责任：甲方未按照约定的时间和方式支付培训费用的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。