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高级管理人员劳动合同范本最新7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________公司

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任公司高级管理人员岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司实际情况安排乙方的工作时间，乙方须遵守甲方的考勤制度。

2.乙方享有在法定假期和婚假、产假等法定假期休息的权利。具体按照国家和地方的相关法律法规执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为______元/月（税前或税后），具体按照公司薪酬制度执行。

2.甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。

3.乙方在试用期间的工资为______元/月。

五、社会保险与福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3.其他约定：__________________________________________________________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境和劳动工具。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程、工作规范及纪律。

3.对于因甲方的违法行为给乙方造成损害的，甲方应承担法律责任。

七、保密义务与竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和机密信息承担保密责任。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性行为，不得泄露甲方的商业秘密。具体条款另行约定。

八、合同的变更、解除、终止和续签

1.合同期间，甲乙双方均可按照法定程序提出变更、解除或终止合同。

2.合同期满，经双方协商，可续签合同。

九、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿损失。

2.双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项：__________________________________________________________________。未尽事宜双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人或委托代理人（签字）：____________________签字日期：_______年_______月_______日签字日期：_______年_______月_______日您提供的文本是一份高级管理人员的劳动合同范本，内容较为完善且严谨符合法律要求，字数超过一千字以上且格式清晰美观完整合法合理的要求。希望这份文本能满足您的需求并为您带来帮助！

篇2

甲方（用人单位）：____________________公司

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任高级管理人员职位，负责公司的管理工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假