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临时工安全劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同结束时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作制度，乙方每日工作时间不超过_________小时。

2.乙方每周至少休息_________日。

3.甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可安排乙方加班。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为：_________元/月。

2.乙方在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，甲方应按规定支付工资。

3.甲方应根据企业的生产发展及乙方的贡献，给予乙方相应的工资和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督乙方正确使用。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

3.甲方应制定应急预案，组织乙方进行应急演练，提高乙方的应急处理能力。

4.甲方应对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康档案。

5.甲方应保证生产环境的安全卫生，不得安排乙方从事有毒有害作业。

6.甲方应定期对生产环境进行监测，并将监测结果告知乙方。

7.甲方应采取有效措施防止职业危害的发生，对发生职业危害的场所应立即采取措施进行治理。

8.甲方应对从事有职业危害作业的乙方进行健康检查，并支付相应的健康检查费用。

9.甲方不得安排有职业禁忌症的乙方从事有职业危害的作业。

10.甲方应按规定向乙方发放保健食品补贴。

11.甲方应按规定向乙方发放高温津贴。

12.甲方应按规定向乙方发放其他应有的补贴和福利。

13.甲方应保证乙方的饮食安全卫生，并提供符合卫生标准的饮食设施和设备。

14.甲方应按规定为乙方提供劳动保护措施和用品。

15.甲方应按规定为乙方提供必要的劳动条件。

16.甲方应按规定为乙方提供必要的安全保障措施。

17.甲方应按规定为乙方提供必要的生活设施和设备。

18.甲方应按规定为乙方提供必要的学习条件和学习时间。

19.甲方应按规定为乙方提供必要的精神文化娱乐活动。

20.甲方应按规定为乙方提供必要的社会保障条件。

21.甲方应按规定为乙方提供必要的其他生活条件和服务设施。

22.甲方不得安排乙方从事高空作业、井下作业等危险作业。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（临时工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本安全劳动合同。

一、合同期限

1.合同有效期：_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。

2.试用期：自合同签订之日起至试用期满。试用期满后，双方同意继续履行本合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为：每天工作_____小时，每周工作_____天。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有以下休息休假的权利：每周至少休息一天；法定节假日休息；带薪年休假等。具体休假政策根据甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为：_____元/月。甲方有权根据市场情况和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。

2.乙方享有以下福利待遇：_____。具体福利待遇根据甲方规定执行。

五、社会保险和工伤