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劳动合同劳务分包合同范本5篇

篇1

甲方（发包方）：[公司名称]

乙方（承包方）：[公司名称]

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同劳务分包合同（以下简称“本合同”）。

一、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，至工程结束并验收合格之日起终止。

2.甲方将工程中的劳务部分分包给乙方，乙方应按照甲方的要求完成相应的劳务工作。

二、工作内容和地点

1.甲方将工程中的劳务部分分包给乙方，具体工作内容包括但不限于：施工前的准备工作、施工过程中的劳务工作、施工后的收尾工作等。

2.乙方应在甲方的指导下，按照施工图纸和技术规范完成工作任务。

3.乙方的工作地点为甲方指定的工程现场。

三、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间应遵守甲方的规定，具体上下班时间由甲方根据实际情况安排。

2.甲方向乙方支付劳务报酬，具体报酬标准按照甲方的规定执行。

3.甲方应在每月的固定时间向乙方支付劳务报酬，不得拖欠。

四、保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费，确保乙方在工作过程中受到工伤时能够得到相应的保障。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于：高温津贴、加班费等。

3.甲方应提供必要的安全防护措施和劳动保护用品，确保乙方的安全健康。

五、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的相应损失。

3.甲方未能按照合同约定向乙方支付劳务报酬的，甲方应自逾期之日起向乙方支付逾期付款利息。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。

3.在争议解决期间，双方应继续履行合同中的其他约定。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字之日起生效。

甲方（发包方）：[公司名称]

法定代表人：[姓名]

联系电话：[电话]

地址：[地址]

乙方（承包方）：[公司名称]

法定代表人：[姓名]

联系电话：[电话]

地址：[地址]

篇2

甲方（发包方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人]

乙方（承包方）：[承包方名称]

地址：[承包方地址]

法定代表人：[承包方法定代表人]

鉴于甲方需要将其部分业务分包给乙方，以完成特定的项目或任务，双方经过友好协商，达成以下协议：

一、合同标的

1.1本合同标的为甲方将其部分业务分包给乙方，由乙方负责完成相应的项目或任务。具体业务包括但不限于以下几个方面：

1.人力资源服务

2.项目管理服务

3.技术咨询服务

4.其他相关业务

二、合同期限

2.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为[合同有效期]。

三、工作内容和地点

3.1乙方应按照甲方的要求，在其指定的地点完成以下工作：

1.人力资源服务：包括但不限于人员招聘、培训、管理等。

2.项目管理服务：包括但不限于项目规划、实施、监控等。

3.技术咨询服务：包括但不限于技术咨询、技术支持等。

4.其他相关业务：具体根据甲方需求确定。

四、工作质量和要求

4.1乙方应确保所完成的工作符合甲方的要求，包括但不限于以下几个方面：

1.工作进度符合甲方计划。

2.工作质量达到甲方标准。

3.按时完成甲方交付的任务。

五、报酬及支付方式

5.1甲方应按照以下方式向乙方支付报酬：

1.人力资源服务费用：具体根据乙方提供的人员数量、岗位及工作时间计算。

2.项目管理服务费用：具体根据项目规模、复杂程度及工作量计算。

3.技术咨询服务费用：具体根据技术咨询的内容、难度及工作量计算。

4.其他相关业务费用：具体根据甲方需求及乙方提供的服务内容计算。

5.2支付方式：甲方应通过银行转账或其他双方认可的方式向乙方支付报酬。具体支付时间、金额及账户信息如下：

1.人力资源服务费用：每月支付一次，具体金额根据乙方提供的人员数量、岗位及工作时间计算。

2.项目管理服务费用：根据