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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024通用聘用合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立日期

1.2合同生效日期

1.3合同期限

2.聘用人员基本信息

2.1姓名

2.2性别

2.3出生日期

2.4身份证号码

2.5联系方式

3.职位及工作内容

3.1职位名称

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间及考勤

4.1工作时间

4.2工作日历

4.3考勤制度

4.4请假制度

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3奖金发放时间

5.4社会保险

5.5住房公积金

5.6带薪年假

5.7其他福利待遇

6.合同解除及终止

6.1合同解除条件

6.2合同终止条件

6.3合同解除/终止程序

6.4解除/终止后的经济补偿

7.保密条款

7.1保密范围

7.2保密义务

7.3违反保密条款的责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.法律适用及管辖

9.1法律适用

9.2管辖法院

10.其他约定事项

10.1不可抗力

10.2合同修改

10.3合同附件

11.合同签署

11.1签署日期

11.2签署人姓名及职务

12.合同份数

12.1正本份数

12.2副本份数

13.合同附件

13.1附件1：职位说明书

13.2附件2：员工手册

13.3附件3：其他相关文件

14.合同变更及通知

14.1合同变更程序

14.2通知方式及送达地址

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。

1.3合同期限：本合同期限自2024年1月1日起至2027年12月31日止。

2.聘用人员基本信息

2.1姓名：乙方全称为[乙方姓名]。

2.2性别：[乙方性别]。

2.3出生日期：[乙方出生年月日]。

2.4身份证号码：[乙方身份证号码]。

2.5联系方式：[乙方联系电话]及[乙方电子邮箱]。

3.职位及工作内容

3.1职位名称：乙方在本合同期间担任[职位名称]。

3.2工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成[具体工作内容]。

3.3工作地点：[工作地点地址]。

4.工作时间及考勤

4.1工作时间：乙方应遵守甲方规定的工作时间，实行[工作制度]，具体工作时间如下：

[工作时间安排]

4.2工作日历：乙方应遵守甲方制定的工作日历，包括节假日安排等。

4.3考勤制度：乙方应按照甲方考勤制度进行打卡，如实记录工作时间。

4.4请假制度：乙方请假应提前[请假时间]向甲方提出申请，经批准后方可休假。

5.工资及福利待遇

5.1基本工资：乙方的基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。

5.2绩效奖金：乙方根据绩效考核结果，可享有[绩效奖金数额]的奖金。

5.3奖金发放时间：绩效奖金于每个考核周期结束后10个工作日内发放。

5.4社会保险：甲方依法为乙方缴纳[社会保险种类]。

5.5住房公积金：甲方依法为乙方缴纳[住房公积金数额]。

5.6带薪年假：乙方自入职之日起，每年享有[年假天数]天带薪年假。

5.7其他福利待遇：[其他福利待遇内容]。

6.合同解除及终止

乙方严重违反甲方规章制度；

乙方因健康原因无法履行工作职责；

甲方因业务调整等原因需要解除合同；

双方协商一致解除合同。

合同期限届满；

乙方退休、死亡或宣告失踪；

甲方解散、破产或被依法吊销营业执照。

6.3合同解除/终止程序：合同解除/终止前，甲方应提前[通知时间]书面通知乙方，并办理相关手续。

6.4解除/终止后的经济补偿：合同解除/终止后，甲方应按照法律规定支付乙方相应的经济补偿。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：如双方同意仲裁，争议解决机构为[仲裁委员会名称]，仲裁规则为[仲裁规则名称]。

8.3争议解决费用：争议解决过程中产生的所有费用，包括但不限于仲裁费、诉讼费、律师费等，由败诉方承担。

9.法律适用及管辖

9.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行、终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

9.2管辖法院：因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交至[法院名称]，由该法院管辖。

10.其他约定事项

10.1不可抗力：