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2024版绿化用工合同绿化用工合同协议书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方法定代表人或负责人

1.4合同双方联系方式

2.合同标的

2.1绿化项目名称

2.2绿化项目地点

2.3绿化项目面积

2.4绿化项目内容

3.工作内容

3.1绿化工种

3.2绿化工作内容

3.3绿化工作标准

3.4绿化工作期限

4.工作时间

4.1工作时间安排

4.2工作时间计算方式

4.3工作时间调整

5.工资待遇

5.1工资构成

5.2工资支付方式

5.3工资支付时间

5.4工资调整

6.社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.2住房公积金

6.3其他福利待遇

7.工作条件和安全保障

7.1工作条件

7.2安全生产责任

7.3安全防护用品

7.4突发事件处理

8.违约责任

8.1违约行为定义

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除条件

11.合同变更

11.1合同变更方式

11.2合同变更程序

11.3合同变更生效

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后果

13.合同终止

13.1合同终止原因

13.2合同终止程序

13.3合同终止后果

14.其他约定

14.1合同附件

14.2合同份数

14.3合同生效日期

14.4合同附件效力

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：绿化有限公司

乙方：

1.2合同双方地址

甲方地址：市区路号

乙方地址：市区路号

1.3合同双方法定代表人或负责人

甲方法定代表人：

乙方负责人：

1.4合同双方联系方式

第二条合同标的

2.1绿化项目名称

市公园绿化提升工程

2.2绿化项目地点

市公园

2.3绿化项目面积

30000平方米

2.4绿化项目内容

包括但不限于：种植乔木、灌木、地被植物，铺设草坪，修剪整形，病虫害防治等。

第三条工作内容

3.1绿化工种

绿化养护工

3.2绿化工作内容

包括但不限于：日常养护、绿化设施的维护与管理、绿化环境的美化与提升等。

3.3绿化工作标准

按照国家相关绿化标准及甲方要求执行。

3.4绿化工作期限

自2024年1月1日至2024年12月31日。

第四条工作时间

4.1工作时间安排

每周一至周日，每日工作8小时。

4.2工作时间计算方式

按实际工作时间计算。

4.3工作时间调整

如因特殊情况需调整工作时间，需提前与乙方协商，并书面通知。

第五条工资待遇

5.1工资构成

基本工资+岗位工资+加班费

5.2工资支付方式

每月底前支付上月工资。

5.3工资支付时间

每月25日。

5.4工资调整

根据甲方公司年度工资调整政策执行。

第六条社会保险和福利待遇

6.1社会保险

乙方应依法参加社会保险，甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。

6.2住房公积金

乙方应依法参加住房公积金，甲方负责为乙方缴纳住房公积金。

6.3其他福利待遇

甲方为乙方提供法定节假日、带薪年休假等福利待遇。

第七条工作条件和安全保障

7.1工作条件

甲方应提供必要的工作条件和安全防护设施。

7.2安全生产责任

甲方负责安全生产，乙方应遵守安全生产规定。

7.3安全防护用品

甲方应向乙方提供必要的安全防护用品。

7.4突发事件处理

乙方应配合甲方处理突发事件，确保绿化工作的顺利进行。

第八条违约责任

8.1违约行为定义

甲方未按时支付工资，乙方未按合同规定完成绿化工作，或因乙方原因导致绿化项目质量不符合要求等行为均属违约。

8.2违约责任承担

8.2.1甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的1%。

8.2.2乙方违约，应承担相应的赔偿责任，包括但不限于恢复原状、赔偿损失等。

8.3违约赔偿

违约赔偿金额由双方协商确定，并在合同中明确。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁。

9.2争议解决机构

仲裁委员会

9.3争议解决程序

按照仲裁委员会的仲裁规则进行。

第十条合同生效及终止

10.1合同生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2合同终止条件

10.2.1工作期限届满；

10.2.2双方协商一致解除合同；

10.2.3因不可抗力导致合同无法履行；

10.3合同解除条件

10.3.1甲方未按时支付工资或社会保险费用；

10.3.2乙方严重