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2024版菏泽劳动合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.合同签订人
1.2.合同签订日期
1.3.合同签订地点
2.工作岗位与工作内容
2.1.工作岗位
2.2.工作内容
2.3.工作地点
3.工作时间与休息休假
3.1.工作时间
3.2.休息休假
3.3.加班制度
4.劳动报酬
4.1.薪酬结构
4.2.薪酬支付方式
4.3.薪酬调整
5.社会保险与住房公积金
5.1.社会保险
5.2.住房公积金
6.劳动保护与职业危害防护
6.1.劳动保护
6.2.职业危害防护
7.禁止事项与解除合同条件
7.1.禁止事项
7.2.解除合同条件
8.违约责任
8.1.违约责任承担
8.2.违约赔偿
9.合同期限与续签
9.1.合同期限
9.2.合同续签
10.合同解除与终止
10.1.合同解除
10.2.合同终止
11.保密条款
11.1.保密内容
11.2.保密期限
11.3.保密义务
12.劳动争议解决
12.1.劳动争议处理方式
12.2.劳动争议解决机构
13.合同生效与解除
13.1.合同生效条件
13.2.合同解除条件
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1.本合同签订人分别为甲方(用人单位名称)和乙方(劳动者姓名)。
1.2.本合同签订日期为2024年2月1日。
1.3.本合同签订地点为菏泽市区街道。
2.工作岗位与工作内容
2.1.乙方的工作岗位为职位。
2.2.乙方的工作内容主要包括:完成甲方安排的各项工作任务,参与项目讨论,执行公司制度等。
2.3.乙方的工作地点为甲方指定的工作地点。
3.工作时间与休息休假
3.1.乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、事假等休息休假。
3.3.甲方根据工作需要,经乙方同意后,可实行加班制度,加班时间不得超过每日1小时,每月累计不得超过36小时。
4.劳动报酬
4.1.乙方的薪酬结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
4.2.乙方的薪酬支付方式为每月1次,通过银行转账方式支付至乙方指定的账户。
4.3.甲方根据市场行情和公司经营状况,每年对乙方的薪酬进行一次调整。
5.社会保险与住房公积金
5.1.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2.甲方按照国家规定,为乙方缴纳住房公积金。
6.劳动保护与职业危害防护
6.1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动保护措施。
6.2.甲方对乙方进行职业危害防护培训,确保乙方在岗位上的人身安全。
7.禁止事项与解除合同条件
7.1.1.违反国家法律法规和公司规章制度;
7.1.2.泄露公司商业秘密;
7.1.3.擅自离职或未经甲方同意擅自调离工作岗位;
7.1.4.其他违反合同约定的行为。
7.2.1.乙方违反合同约定的禁止事项;
7.2.2.乙方因健康原因无法胜任工作;
7.2.3.甲方因经营状况发生重大变化,经与乙方协商一致;
7.2.4.其他依法可以解除合同的情形。
8.违约责任
8.1.甲方违反本合同约定,未按时足额支付乙方工资的,应向乙方支付工资总额的1%作为违约金;如情节严重,造成乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。
8.2.乙方违反保密条款,泄露公司商业秘密的,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿由此造成的全部损失。
9.合同期限与续签
9.1.本合同期限为三年,自2024年2月1日起至2027年1月31日止。
9.2.合同期满前三个月,如双方均无异议,可书面协商续签合同,续签期限最长不超过三年。
10.合同解除与终止
10.1.1.乙方提前三十日书面通知甲方解除合同;
10.1.2.甲方在乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的情况下,可以解除合同;
10.1.3.甲方因不可抗力导致合同无法履行,可以解除合同。
10.2.1.合同期限届满
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