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2024舞蹈室教师聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方（聘用方）基本信息

1.2乙方（被聘用方）基本信息

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位

2.2职责范围

2.3工作内容

3.聘用期限

3.1起始日期

3.2结束日期

3.3续聘条件

4.工作时间及休息

4.1工作时间

4.2休息日及休假

4.3加班制度

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3薪资支付方式

5.4薪资调整

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

6.2住房公积金

6.3其他福利待遇

7.教学质量及考核

7.1教学质量标准

7.2考核方式

7.3考核结果应用

8.教学资料及设备使用

8.1教学资料提供

8.2设备使用规定

8.3设备维护责任

9.教学场地及设施

9.1场地使用规定

9.2设施维护责任

9.3安全责任

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3违约责任

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3解除及终止程序

12.违约责任

12.1甲方违约责任

12.2乙方违约责任

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决程序

14.其他约定事项

14.1其他权利义务

14.2合同附件

14.3合同生效及修改

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方（聘用方）基本信息

甲方名称：舞蹈室

甲方地址：市区街道号

甲方法定代表人：X

1.2乙方（被聘用方）基本信息

乙方姓名：X

乙方性别：男/女

乙方身份证号码：X

乙方住址：市区街道号

2.聘用岗位及职责

2.1聘用岗位

乙方被聘用为甲方舞蹈室的舞蹈教师。

2.2职责范围

乙方负责舞蹈室的日常教学工作，包括但不限于舞蹈教学、课程编排、学生辅导等。

2.3工作内容

（1）按照课程计划进行舞蹈教学；

（2）定期进行课程内容更新，提高教学质量；

（3）关注学生进度，进行个别辅导；

（4）参与舞蹈室组织的各类活动；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

3.聘用期限

3.1起始日期

本合同自双方签字之日起生效，起始日期为年月日。

3.2结束日期

本合同聘用期限为一年，自起始日期起计算，结束日期为年月日。

3.3续聘条件

如双方同意，本合同可续签，续聘条件由双方另行协商确定。

4.工作时间及休息

4.1工作时间

乙方工作时间为每周天，每天小时，具体工作时间由双方协商确定。

4.2休息日及休假

乙方享有国家法定节假日、休息日及年假。休息日及休假安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。

4.3加班制度

乙方加班需经甲方同意，并按照国家相关法律法规支付加班费。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币元。

5.2奖金及津贴

乙方根据工作表现和业绩，享有年终奖金、课时津贴等。

5.3薪资支付方式

乙方工资每月支付一次，于每月的日前通过银行转账或现金方式支付。

5.4薪资调整

乙方工资在聘用期间如遇物价上涨或行业薪酬调整，甲方有权根据实际情况进行相应调整。

6.社会保险及福利待遇

6.1社会保险

甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金

甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3其他福利待遇

（1）带薪年假；

（2）婚丧嫁娶慰问金；

（3）员工体检；

（4）节日慰问品。

8.教学资料及设备使用

8.1教学资料提供

甲方负责为乙方提供必要的舞蹈教学资料，包括但不限于教材、音乐、舞蹈视频等。

8.2设备使用规定

（1）爱护设备，避免损坏；

（2）使用前检查设备状态，确保安全；

（3）使用后及时清洁设备，保持卫生；

（4）非教学用途需经甲方同意。

8.3设备维护责任

设备出现故障，乙方应及时报告甲方，甲方负责维修或更换。

9.教学场地及设施

9.1场地使用规定

乙方在教学过程中，应合理使用教学场地，保持场地整洁，不得擅自改变场地布局。

9.2设施维护责任

乙方应爱护教学设施，如有损坏应及时报告甲方，甲方负责维修或更换。

9.3安全责任

乙方在教学过程中，应确保学生安全，遵守安全操作规程，防止安全事故发生。

10.保密条款

10.1保密内容

乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、学生信息等保密内容予以保密。

10.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后两年止。

10.3违约责任

如乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

（1）乙方严重违反合同约定；

（2）乙方因健康原因无法履行工作职责；

（3）乙方被依法追究刑事责任。