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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版计划部安全职责

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1安全职责的定义

1.2相关术语的解释

2.职责范围

2.1计划部安全职责概述

2.2具体职责事项

3.安全培训与教育

3.1培训内容的确定

3.2培训时间的安排

3.3培训效果的评估

4.安全检查与隐患排查

4.1定期安全检查

4.2隐患排查流程

4.3隐患整改要求

5.应急预案

5.1应急预案的编制

5.2应急预案的演练

5.3应急预案的更新

6.安全记录与报告

6.1安全记录的建立

6.2安全报告的内容

6.3报告的提交与存档

7.安全考核与奖惩

7.1考核标准的制定

7.2奖惩措施的实施

7.3考核结果的运用

8.安全责任追究

8.1违反安全职责的处理

8.2责任追究的具体规定

8.3责任追究的程序

9.安全经费保障

9.1经费预算的编制

9.2经费使用的监管

9.3经费使用的效果评估

10.安全责任主体

10.1计划部安全责任主体

10.2相关部门安全责任主体

11.协同与配合

11.1内部协同机制

11.2与外部单位的配合

12.合同变更与解除

12.1变更申请与审批

12.2解除合同的条件

12.3解除合同的程序

13.违约责任

13.1违约行为的界定

13.2违约责任的承担

13.3违约责任的追偿

14.争议解决与法律适用

14.1争议解决方式

14.2法律适用原则

14.3争议解决机构

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1安全职责的定义

本合同所称安全职责，是指计划部在执行计划、设计、实施等过程中，为确保项目安全、防止事故发生，按照国家有关法律法规、行业标准和本合同规定，对项目安全负责的一系列行为和措施。

1.2相关术语的解释

a.安全生产：指在计划部的工作过程中，防止人身伤亡、设备损坏、环境污染等事故的发生。

b.安全隐患：指可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

c.安全检查：指对计划部的安全生产进行定期或不定期的监督检查。

2.职责范围

2.1计划部安全职责概述

计划部负责项目安全工作的组织、协调和实施，确保项目安全目标的实现。

2.2具体职责事项

a.制定项目安全计划，明确安全目标、安全措施和责任分工。

b.组织实施安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。

c.定期进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。

d.建立健全安全管理制度，确保安全措施落实到位。

3.安全培训与教育

3.1培训内容的确定

培训内容应包括国家有关安全生产的法律、法规、标准、政策及公司的安全规章制度等。

3.2培训时间的安排

培训时间应根据实际情况合理制定，原则上每年至少组织一次全员安全培训。

3.3培训效果的评估

培训效果评估应包括培训内容的掌握程度、安全意识的提高、安全技能的提升等方面。

4.安全检查与隐患排查

4.1定期安全检查

定期安全检查应每月至少进行一次，检查内容包括但不限于设备设施、安全制度、人员操作等。

4.2隐患排查流程

隐患排查应遵循“发现、报告、整改、验收”的流程。

4.3隐患整改要求

隐患整改应按照“三定”（定责任、定措施、定时间）原则进行。

5.应急预案

5.1应急预案的编制

应急预案应结合项目实际情况，明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等。

5.2应急预案的演练

应急预案应每年至少组织一次演练，检验预案的有效性和可操作性。

5.3应急预案的更新

应急预案应根据实际情况和演练结果进行适时更新。

6.安全记录与报告

6.1安全记录的建立

安全记录应包括安全检查记录、隐患排查记录、事故报告记录等。

6.2安全报告的内容

安全报告应包括事故发生的时间、地点、原因、损失、处理措施及结果等。

6.3报告的提交与存档

安全报告应按时提交给上级管理部门，并按规定