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劳动合同范文5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人（主要负责人）：_________________

联系电话：_______________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：_________________________________

居民身份证号码：_______________________

联系电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同协议。

一、劳动合同期限

第一条：劳动合同期限遵循合法原则，按照法律规定及双方约定，确定本合同的有效期限为_____________止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在_______________________岗位工作。乙方应按时完成甲方规定的与其岗位职责相关的工作任务。甲方可以根据工作需要及乙方的表现，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方享有法定的节假日和甲方规定的休假权利。具体工作时间和休息休假办法按甲方有关规定执行。

四、劳动报酬

第四条：乙方的基本工资标准为_______元/月或按甲方有关规定执行。甲方根据企业经营状况、经济效益及个人贡献等，调整乙方的工资水平及发放奖金的办法。甲乙双方对劳动报酬另有约定的，约定内容作为本合同的附件。

五、社会保险和福利待遇

一、签约前的准备：在签署合同之前，甲乙双方应充分了解相关法律法规和政策规定，确保合同条款的合法性、合规性。同时，应当对合同内容全面审核，确保条款明确、具体、清晰。如有疑问或不确定的地方，应及时向专业人士咨询。

二、合同内容的解读：甲乙双方在签署合同前应认真阅读合同条款，确保理解其含义和目的。特别是关于工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险和福利待遇等重要条款，更需仔细核对和确认。如有需要，可以请专业人士进行解释和说明。

三、合同的签署与保管：合同应由甲乙双方签字盖章后生效，并且双方应妥善保管合同文本。合同的变更、修改或补充，均应经甲乙双方协商一致并采取书面形式进行确认。合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体内容以甲方岗位说明书为准。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，如有变动，需提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，每天工作8小时，具体上下班时间以甲方考勤制度为准。

2.乙方享有国家法定假期，包括带薪年休假、婚假、产假等，具体假期以甲方考勤制度为准。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体薪资以甲方薪酬制度为准。

2.甲方每月10号前通过银行转账方式发放乙方工资，如遇节假日或特殊情况，可提前或顺延发放。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体保险以甲方社保制度为准。

2.乙方享有甲方的员工福利，包括年终奖、过节费、生日礼物等，具体福利以甲方考勤制度为准。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合安全生产条件的劳动场所和必要的劳动工具，确保乙方在安全生产的环境中工作。