2024版农民工劳动合同范本.docxVIP

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2024版农民工劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.劳动者基本信息

1.2.用人单位基本信息

2.工作岗位与工作内容

2.1.工作岗位

2.2.工作内容

2.3.工作地点

2.4.工作时间

3.劳动报酬

3.1.工资标准

3.2.工资支付方式

3.3.工资支付时间

3.4.加班工资计算标准

3.5.其他津贴补贴

4.工作时间与休息休假

4.1.标准工作时间

4.2.加班时间

4.3.休息休假

4.4.年休假

4.5.产假、婚假、丧假等

5.社会保险和福利待遇

5.1.社会保险

5.2.福利待遇

5.3.其他福利

6.劳动合同期限

6.1.合同期限

6.2.合同续签

6.3.合同解除

7.劳动合同解除和终止的条件

7.1.劳动者解除劳动合同的条件

7.2.用人单位解除劳动合同的条件

7.3.双方协商解除劳动合同

7.4.劳动合同终止的条件

8.违约责任

8.1.劳动者违约责任

8.2.用人单位违约责任

8.3.违约金

9.保密条款

9.1.保密事项

9.2.保密期限

9.3.违约责任

10.解决争议的方式

10.1.内部调解

10.2.仲裁

10.3.诉讼

11.其他约定事项

11.1.不可抗力

11.2.合同生效

11.3.合同附件

12.合同签订与生效

12.1.合同签订

12.2.合同生效

13.合同的修改与补充

13.1.修改程序

13.2.补充条款

14.合同的解除与终止

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1劳动者基本信息

姓名:__________________

性别:__________________

身份证号码:__________________

出生日期:__________________

籍贯:__________________

联系电话:__________________

住址:__________________

1.2用人单位基本信息

单位名称:__________________

法定代表人:__________________

单位地址:__________________

联系电话:__________________

2.工作岗位与工作内容

2.1工作岗位

劳动者在用人单位担任的岗位为:__________________

2.2工作内容

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

2.3工作地点

劳动者工作的地点为:__________________

2.4工作时间

劳动者每周工作时间为:__________________小时,具体工作时间为:__________________

3.劳动报酬

3.1工资标准

劳动者的月工资标准为:__________________元人民币。

3.2工资支付方式

用人单位每月支付劳动者工资,支付方式为:__________________

3.3工资支付时间

用人单位每月支付工资的时间为:__________________

3.4加班工资计算标准

劳动者加班工资的计算标准为:__________________

3.5其他津贴补贴

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

4.工作时间与休息休假

4.1标准工作时间

劳动者的标准工作时间为:__________________

4.2加班时间

劳动者的加班时间为:__________________

4.3休息休假

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

4.4年休假

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

4.5产假、婚假、丧假等

(1)产假:__________________

(2)婚假:__________________

(3)丧假:__________________

5.社会保险和福利待遇

5.1社会保险

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

5.2福利待遇

(1)__________________

(2)__________________

(3)__________________

5.3其他福利

(1)_____________

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