原创力文档- 1、本文档共12页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024版单位司机聘用合同范文
本合同目录一览
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同订立的法律依据
1.2合同适用范围
2.合同双方基本信息
2.1聘用单位基本信息
2.2聘用司机基本信息
3.聘用司机岗位及职责
3.1岗位职责
3.2工作内容
4.聘用期限及续聘
4.1聘用期限
4.2续聘条件及程序
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假
6.工资及福利待遇
6.1工资构成
6.2工资支付方式
6.3福利待遇
7.社会保险及公积金
7.1社会保险
7.2公积金
8.交通工具及费用
8.1交通工具提供
8.2交通工具使用及费用
9.违约责任及争议解决
9.1违约责任
9.2争议解决方式
10.合同解除及终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
11.合同生效及变更
11.1合同生效条件
11.2合同变更程序
12.合同解除或终止后的处理
12.1费用结算
12.2离职手续
13.其他约定事项
13.1知识产权
13.2保密条款
14.合同附件
第一部分：合同如下：
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同订立的法律依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规订立。
1.2合同适用范围
本合同适用于聘用司机在聘用单位从事司机工作，履行相关职责。
2.合同双方基本信息
2.1聘用单位基本信息
聘用单位名称：________
法定代表人：________
注册地址：________
联系电话：________
2.2聘用司机基本信息
聘用司机姓名：________
身份证号码：________
性别：________
出生日期：________
联系电话：________
3.聘用司机岗位及职责
3.1岗位职责
（1）遵守国家法律法规和聘用单位规章制度，确保行车安全。
（2）按照聘用单位要求，驾驶车辆完成指定任务。
（3）负责车辆的日常保养和清洁工作。
（4）协助处理车辆故障，确保车辆正常运行。
3.2工作内容
（1）驾驶车辆接送领导、员工及重要客人。
（2）完成日常车辆调度、加油、洗车等工作。
（3）协助处理突发事件，确保公司车辆及人员安全。
4.聘用期限及续聘
4.1聘用期限
本合同聘用期限为________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。
4.2续聘条件及程序
在聘用期限届满前，如双方同意续聘，应提前________个月书面提出续聘意向，并按照规定程序办理续聘手续。
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
聘用司机每日工作时间不超过________小时，每周工作时间不超过________小时。
5.2休息休假
聘用司机享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。
6.工资及福利待遇
6.1工资构成
聘用司机月工资为人民币________元，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
6.2工资支付方式
聘用司机工资每月________日支付，支付方式为________。
6.3福利待遇
（1）养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
（2）住房公积金。
（3）根据国家规定及聘用单位实际情况，提供其他福利待遇。
7.社会保险及公积金
7.1社会保险
聘用单位依法为聘用司机缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
7.2公积金
聘用单位依法为聘用司机缴纳住房公积金，具体缴纳比例及金额按照国家及地方政策执行。
8.交通工具及费用
8.1交通工具提供
聘用单位负责提供符合国家规定的车辆供聘用司机使用，车辆型号为________，车牌号为________。
8.2交通工具使用及费用
聘用司机在履行职责过程中使用车辆，产生的合理油费、过路费、停车费等费用由聘用单位承担。车辆维修、保养费用按聘用单位规定执行。
9.违约责任及争议解决
9.1违约责任
（1）聘用司机违反合同约定，造成聘用单位损失的，应承担相应的赔偿责任。
（2）聘用单位未按照合同约定支付工资或福利待遇的，应支付违约金，并赔偿聘用司机因此遭受的损失。
9.2争议解决方式
双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向聘用单位所在地人民法院提起诉讼。
10.合同解除及终止
10.1合同解除条件
（1）聘用司机严重违反合同约定，聘用单位有权解除合同。
（2）聘用司机患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，聘用单位有权解除合同。
10.2合同终止条件
合同期满或双方协商一致解除合同，合同即行终止。
11.合同生效
文档评论（0）