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劳动合同转岗补充协议书

甲方（用人单位）：_____________________

乙方（劳动者）：_____________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（以下简称“原合同”），现基于工作需要，甲方拟对乙方的岗位进行调整，并经乙方同意，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳动合同的变更事宜达成以下补充协议（以下简称“本补充协议”）：

1.转岗内容

1.1乙方原岗位为____________________，现调整为____________________。

1.2乙方应自本补充协议签订之日起，在新岗位上履行职责。

2.转岗生效日期

2.1本补充协议自____年__月__日起生效。

3.薪资待遇

3.1转岗后，乙方的薪资结构调整为____________________。

3.2乙方的薪资调整自本补充协议生效之日起执行。

4.工作职责

4.1乙方在新岗位上应遵守甲方的规章制度，完成甲方安排的工作任务。

4.2乙方应接受甲方为新岗位提供的必要的培训和指导。

5.工作地点

5.1转岗后，乙方的工作地点调整为____________________。

6.其他福利

6.1转岗不影响乙方享有原合同规定的其他福利待遇，除非双方另有约定。

7.协议的变更和终止

7.1本补充协议一经签订，即成为原合同不可分割的一部分。除本补充协议外，原合同的其他条款继续有效。

7.2若因转岗导致乙方无法履行原合同或本补充协议的，双方应协商解决。如协商不成，可依法变更或终止合同。

8.争议解决

8.1本补充协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，适用中华人民共和国法律。

8.2双方在履行本补充协议过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。

9.附则

9.1本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本补充协议未尽事宜，按照原合同的规定执行。

甲方（盖章）：_____________________

乙方（签字）：_____________________

签订日期：____年__月__日