传媒公司入职劳动合同书8篇.docxVIP

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传媒公司入职劳动合同书8篇

篇1

甲方:XXXX传媒有限公司

乙方:XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事XX工作,甲方可根据工作需要,对乙方的岗位进行调整。

2.乙方的工作职责包括但不限于:XXXX。

3.甲方可根据工作需要,对乙方的工作内容、地点进行调整,但必须符合法律法规的规定。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时工作制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排为:XXXX。

2.甲方因工作需要,可安排乙方加班,乙方应服从甲方的工作安排,加班前须办理加班审批手续。

3.甲方应保证乙方的休息时间,除非经乙方同意,不得安排乙方加班。

4.甲方因工作需要,可安排乙方轮班、调休,乙方应服从甲方的工作安排。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为税前XX元,甲方需在次月XX日前将工资打入乙方的银行卡内。

2.乙方在试用期期间的工资为税前XX元。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的,加班工资按国家规定执行。

4.乙方因工负伤或者因工死亡,甲方按照国家规定支付相关待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续,缴纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方的工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇:XXXX。

3.因工伤亡的认定和劳动能力的鉴定由甲方负责。

4.甲方应保证乙方的休息时间,如因工作需要加班的,应按规定支付加班费或安排补休。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的安全生产条件和劳动防护用品。

2.甲方应建立健全安全生产制度,加强对乙方的安全教育和培训,保障乙方的安全与健康。

3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

4.如因甲方原因造成乙方在劳动过程中发生工伤事故,甲方应承担相应的赔偿责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;

(2)乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)乙方因工负伤或者因工死亡的;

(4)因客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的。

3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(2)甲方未及时足额支付劳动报酬的;

(3)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的;

(4)因甲方原因导致乙方无法继续履行劳动合同的。

4.合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。如需续签合同,应提前一个月办理续签手续。

5.任何一方解除或终止本合同,应及时通知对方,并办理相关手续。甲方解除或终止本合同,应出具书面决定,并送达乙方;乙方解除或终止本合同,应提前书面通知甲方,并办理相关离职手续。

6.本合同解除或终止后,甲方应按照国家规定支付乙方的经济补偿金。具体补偿标准为:XXXX。

7.如果本合同任何一方因不履行或不适当履行本合同内容而受到另一方的损害或损失(包括但不限于直接损失、间接损失、预期利润损失等),该方应承担全部责任并赔偿由此给另一方造成的全部损失或损害。但是本条款的规定并不排除法律法规规定的任何强制性的赔偿或责任承担的规定。

篇2

#甲方(公司):

公司名称:[公司名称]

公司地址:[公司地址]

法定代表人:[法定代表人姓名]

#乙方(员工):

姓名:[员工姓名]

性别:[员工性别]

年龄:[员工年龄]

学历:[员工学历]

专业:[员工专业]

联系方式:[员工联系方式]

#一、合同期限

1.1本合同自[合同生效日期]起生效,至[合同终止日期]止。合同期为[合同年限]年。

#二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方担任[岗位名称]工作,主要负责[具体职责和工作内

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