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二零二四年度文化创意产业劳动合同模板
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同订立时间与地点
1.3合同生效条件
2.基本条款
2.1甲方（用人单位）名称、住所、法定代表人
2.2乙方（劳动者）姓名、性别、出生年月、身份证号码、住所
2.3工作岗位、工作内容、工作地点
2.4工作时间、休息休假
2.5工资待遇
2.6社会保险和福利待遇
2.7试用期
3.工作职责
3.1乙方工作职责
3.2甲方工作职责
3.3工作成果与考核
4.保密条款
4.1保密信息范围
4.2保密义务
4.3违约责任
5.竞业限制
5.1竞业限制的范围
5.2竞业限制期限
5.3竞业限制补偿
5.4违约责任
6.违约责任
6.1甲方违约责任
6.2乙方违约责任
6.3第三方违约责任
7.劳动争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议处理机构
7.3争议处理程序
8.合同解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3合同解除与终止的程序
9.通知与送达
9.1通知方式
9.2送达地址
9.3送达方式
10.合同变更
10.1变更条件
10.2变更程序
10.3变更后的效力
11.合同附件
11.1附件一：劳动合同书
11.2附件二：乙方个人简历
11.3附件三：乙方入职体检报告
12.合同生效
12.1合同生效日期
12.2合同生效条件
12.3合同生效后双方权利义务
13.合同终止
13.1合同终止日期
13.2合同终止条件
13.3合同终止后双方权利义务
14.其他
14.1法律适用
14.2合同份数
14.3合同解释
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方（用人单位）名称：__________
甲方住所：__________
甲方法定代表人：__________
乙方（劳动者）姓名：__________
乙方性别：__________
乙方出生年月：__________
乙方身份证号码：__________
乙方住所：__________
1.2合同订立时间与地点
本合同于____年____月____日在____地订立。
1.3合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.基本条款
2.1甲方（用人单位）名称、住所、法定代表人
详见1.1条款。
2.2乙方（劳动者）姓名、性别、出生年月、身份证号码、住所
详见1.2条款。
2.3工作岗位、工作内容、工作地点
乙方担任甲方__________岗位，工作内容为__________，工作地点为__________。
2.4工作时间、休息休假
乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。乙方享有国家规定的休息休假制度。
2.5工资待遇
乙方的工资标准为每月人民币____元，支付方式为每月____日支付。
2.6社会保险和福利待遇
甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3.工作职责
3.1乙方工作职责
乙方应按照甲方要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
3.2甲方工作职责
甲方应提供乙方完成工作任务所需的必要条件，保障乙方的工作环境和工作条件。
3.3工作成果与考核
乙方的工作成果将根据甲方制定的相关考核标准进行考核，考核结果作为乙方晋升、加薪、奖惩的依据。
4.保密条款
4.1保密信息范围
乙方在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密信息。
4.2保密义务
乙方在合同期间及合同解除后，应保守甲方的保密信息，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。
4.3违约责任
如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任。
5.竞业限制
5.1竞业限制的范围
乙方在合同解除或终止后，不得在甲方所在行业或与甲方业务有竞争关系的其他企业从事与甲方业务相同或相近的工作。
5.2竞业限制期限
乙方竞业限制期限为____年。
5.3竞业限制补偿
甲方应按月向乙方支付竞业限制补偿，金额为每月人民币____元。
5.4违约责任
如乙方违反竞业限制义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任。
6.违约责任
6.1甲方违约责任
如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、继续履行合同等。
6.2乙方违约责任
如乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、继续履行合同等。
6.3第三方违约责任
如合同履行过程中，第三方违约，导致合同无法履行，双方应协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。
8.劳动争议
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