- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版公司员工自驾出差安全协议书范本
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1出差定义
1.2自驾定义
1.3安全定义
1.4合同定义
1.5相关法律法规
2.合同主体
2.1公司名称
2.2员工姓名及职位
2.3合同签订日期
3.出差目的
3.1工作性质
3.2出差地点
3.3出差时间
4.出差方式
4.1自驾车辆
4.2驾驶员资格要求
4.3车辆状况要求
5.安全措施
5.1安全培训
5.2道路交通安全
5.3遇险应急处理
5.4车辆安全检查
6.保险责任
6.1车辆保险
6.2人员保险
6.3保险范围及金额
7.费用承担
7.1车辆使用费用
7.2油费
7.3通行费
7.4住宿费
7.5餐饮费
7.6其他费用
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任
8.3违约处理
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决期限
10.合同生效与解除
10.1合同生效条件
10.2合同解除条件
10.3合同解除程序
11.保密条款
11.1保密内容
11.2保密期限
11.3违反保密责任
12.其他约定
12.1合同附件
12.2通知送达
12.3合同修改
12.4合同份数
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
13.3合同解除与终止程序
14.合同附件
14.1出差申请表
14.2安全培训记录
14.3车辆保险单
14.4其他相关文件
第一部分:合同如下:
1.定义与解释
1.1出差定义:本合同所指出差,是指员工因公事需要离开工作地点,前往其他地点执行工作任务的行为。
1.2自驾定义:本合同所指自驾,是指员工使用公司指定的车辆或个人车辆进行出差。
1.3安全定义:本合同所指安全,是指员工在出差过程中的人身安全和车辆安全。
1.4合同定义:本合同是指《2024版公司员工自驾出差安全协议书》。
1.5相关法律法规:本合同遵守国家有关交通安全、车辆管理、劳动保障等方面的法律法规。
2.合同主体
2.1公司名称:[公司全称]
2.2员工姓名及职位:[员工姓名][员工职位]
2.3合同签订日期:[签订日期]
3.出差目的
3.1工作性质:[具体工作性质]
3.2出差地点:[具体出差地点]
3.3出差时间:[具体出差时间]
4.出差方式
4.1自驾车辆:[车辆品牌型号][车牌号]
5.安全措施
5.1安全培训:公司将对驾驶员进行安全培训,包括交通安全知识、紧急情况处理等。
5.2道路交通安全:驾驶员必须遵守交通规则,保持安全车速,不得疲劳驾驶。
5.3遇险应急处理:驾驶员应熟悉遇险应急处理流程,确保自身和乘客安全。
5.4车辆安全检查:驾驶员在每次出差前必须对车辆进行安全检查,确保车辆无故障。
6.保险责任
6.1车辆保险:车辆必须投保全险,包括但不限于交强险、第三者责任险、车辆损失险等。
6.2人员保险:公司将为驾驶员和乘客投保意外伤害保险。
6.3保险范围及金额:保险范围包括意外伤害、疾病、死亡等,保险金额根据实际情况确定。
7.费用承担
7.1车辆使用费用:公司承担车辆使用费用,包括油费、维修保养费等。
7.2油费:根据实际行驶里程和车辆油耗计算油费。
7.3通行费:根据实际通行路段和收费标准计算通行费。
7.4住宿费:根据出差地点和住宿标准计算住宿费。
7.5餐饮费:根据出差地点和餐饮标准计算餐饮费。
7.6其他费用:根据实际需要产生的其他费用,由公司承担。
8.违约责任
8.1违约情形:员工未按合同约定履行安全义务,或因自身原因造成交通事故、人员伤亡或车辆损坏等。
8.2违约责任:员工应承担相应的法律责任和赔偿责任,包括但不限于赔偿公司损失、支付医疗费用、承担法律
文档评论(0)