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2024版劳动合同与劳动保险

甲方（用人单位）名称：_______________________

地址：___________________________________

法定代表人或主要负责人姓名：_____________

乙方（劳动者）姓名：_______________________

性别：______________

出生年月：______________

居民身份证号码：_______________________________

户籍所在地：___________________________________

现居住地址：___________________________________

第一章总则

第一条合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在劳动关系中的权利和义务，确保双方合法权益的实现。

第二条合同效力

本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

第二章合同期限

第三条合同类型

本合同为固定期限劳动合同。

第四条合同期限

本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第五条试用期

试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第三章工作内容和工作地点

第六条工作内容

乙方同意根据甲方工作需要，担任_______岗位（工种）工作。

第七条工作地点

乙方的工作地点为______________。

第四章工作时间和休息休假

第八条工作时间

甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

第九条休息日和法定节假日

甲方依法安排乙方休息日和法定节假日休息。

第十条带薪年休假

乙方依法享有带薪年休假。

第五章劳动报酬

第十一条工资构成

乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成。

第十二条基本工资

基本工资为每月_______元。

第十三条岗位工资

岗位工资根据乙方的岗位等级确定，为每月_______元。

第十四条绩效工资

绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定。

第十五条工资支付

甲方应于每月_______日前以货币形式支付乙方工资。

第六章社会保险

第十六条社会保险种类

甲方应为乙方缴纳以下社会保险：

养老保险；

医疗保险；

失业保险；

工伤保险；

生育保险。

第十七条社会保险缴纳

甲方应按照国家规定的比例和时间，及时足额缴纳社会保险费。

第十八条社会保险个人缴费部分

乙方应缴纳的社会保险个人部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

第七章劳动保护和劳动条件

第十九条劳动保护

甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

第二十条职业健康

甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并采取措施预防职业病的发生。

第二十一条安全教育

甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

第八章劳动纪律和规章制度

第二十二条劳动纪律

乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。

第二十三条规章制度的公示和告知

甲方应将制定的规章制度公示，并告知乙方。

第九章劳动合同的变更、解除和终止

第二十四条合同变更

劳动合同的变更应经甲乙双方协商一致，并采用书面形式。

第二十五条合同解除

劳动合同的解除应符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

第二十六条合同终止

劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同终止。

第二十七条解除或终止的经济补偿

解除或终止劳动合同时，甲方应依法支付乙方经济补偿。

第十章违约责任

第二十八条违约责任

甲乙双方违反劳动合同约定的，应依法承担违约责任。

第二十九条赔偿责任

因一方违约给对方造成损失的，应依法赔偿对方损失。

第十一章争议解决

第三十条争议解决方式

甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应先通过协商解决。

第三十一条法律途径

协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十二章其他约定

第三十二条未尽事宜

本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。

第三十三条合同份数

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_______________________

法定代表人或主要负责人签字：_______

乙方签字：______________________________

签订日期：_______年_____月_____日

（注：正文结束）

第十三章保密协议

第三十四条保密信息

乙方在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其他保密信息，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

第三十五条保密期限

乙方的保密义务在劳动合同终止或解除后继续有效，保密期