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研究生视角下的导研信任：影响因素、作用路径与动态计算
摘要
随着研究生招生规模不断扩大及就业形势严峻，内卷化日趋严重。研究生与导师
不和谐事件常有发生，研究生在科技创新中的生力军作用发挥严重受限，研究生培养
质量也受到较大影响。本文以导师与研究生之间的信任关系为切入点，研究导研信任
影响因素与其作用路径，并建模分析导研信任动态变化，提供研究生与导师管理政策
建议，为引导导研关系健康有序发展提供参考。
首先，基于人际信任理论梳理了导研信任的三维框架，分别为：倾向性信
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