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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版人力资源代理合同范本精选
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方法定代表人或授权代表
1.3合同双方地址
1.4合同双方联系电话
1.5合同双方电子邮箱
2.人力资源代理服务内容
2.1服务范围
2.2服务对象
2.3服务期限
2.4服务费用及支付方式
3.人力资源代理服务标准
3.1服务质量要求
3.2服务流程
3.3服务期限及进度
3.4服务成果
4.保密条款
4.1保密范围
4.2保密期限
4.3违约责任
5.知识产权条款
5.1知识产权归属
5.2使用限制
5.3违约责任
6.违约责任
6.1违约情形
6.2违约责任
6.3违约金
7.争议解决
7.1争议解决方式
7.2争议解决机构
7.3争议解决程序
7.4争议解决费用
8.合同解除
8.1合同解除条件
8.2合同解除程序
8.3合同解除责任
9.合同生效与终止
9.1合同生效条件
9.2合同终止条件
9.3合同终止程序
9.4合同终止责任
10.不可抗力
10.1不可抗力事件定义
10.2不可抗力事件通知
10.3不可抗力事件处理
11.合同附件
11.1附件一：人力资源代理服务协议
11.2附件二：服务费用明细
11.3附件三：保密协议
12.合同变更与解除
12.1合同变更条件
12.2合同变更程序
12.3合同解除条件
12.4合同解除程序
13.合同生效日期
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
第一条合同双方基本信息
1.1合同双方名称
甲方（人力资源代理方）：[甲方全称]
乙方（委托方）：[乙方全称]
1.2合同双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人/授权代表：[甲方法定代表人姓名或授权代表姓名]
乙方法定代表人/授权代表：[乙方法定代表人姓名或授权代表姓名]
1.3合同双方地址
甲方地址：[甲方详细地址]
乙方地址：[乙方详细地址]
1.4合同双方联系电话
甲方联系电话：[甲方联系电话]
乙方联系电话：[乙方联系电话]
1.5合同双方电子邮箱
甲方电子邮箱：[甲方电子邮箱]
乙方电子邮箱：[乙方电子邮箱]
第二条人力资源代理服务内容
2.1服务范围
（1）招聘服务：包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查等；
（2）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬结构设计、福利方案制定、薪酬调整等；
（3）员工关系管理：包括但不限于员工关系咨询、劳动争议处理、员工满意度调查等。
2.2服务对象
本合同中所述服务对象为甲方旗下所有员工。
2.3服务期限
本合同服务期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共[服务年数]年。
2.4服务费用及支付方式
甲方应按照本合同约定支付乙方服务费用。服务费用总额为人民币[金额]元，支付方式为：
（1）首付款：[金额]元，在合同签订后[天数]日内支付；
（2）按年支付：每年支付[金额]元，于每年[具体日期]前支付；
（3）其他费用：根据具体服务内容另行协商。
第三条人力资源代理服务标准
3.1服务质量要求
（1）招聘服务：确保招聘流程规范，提高招聘效率，确保招聘到合适人才；
（2）薪酬福利管理：确保薪酬福利方案合理、合规，满足员工需求；
（3）员工关系管理：确保员工关系和谐，处理劳动争议及时、公正。
3.2服务流程
（1）招聘服务：发布招聘信息、筛选简历、组织面试、背景调查、录用通知等；
（2）薪酬福利管理：薪酬结构设计、福利方案制定、薪酬调整、福利发放等；
（3）员工关系管理：员工关系咨询、劳动争议处理、员工满意度调查等。
3.3服务期限及进度
乙方应在合同服务期限内，按照合同约定完成各项服务。具体进度安排如下：
（1）招聘服务：自合同生效之日起[天数]日内完成；
（2）薪酬福利管理：自合同生效之日起[天数]日内完成；
（3）员工关系管理：自合同生效之日起[天数]日内完成。
3.4服务成果
（1）招聘服务：提供招聘成功名单及相关证明材料；
（2）薪酬福利管理：提供薪酬福利方案及相关证明材料；
（3）员工关系管理：提供员工关系管理报告及相关证明材料。
第四条保密条款
4.1保密范围
本合同项下涉及的所有技术、商业、财务、人员信息等均属保密信息。
4.2保密期限
本合同项下的保密期限自合同生效之日起至[终止日期]止。
4.3违约责任
如任何一方违反保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对
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