2024版兼职保密员承诺书.docxVIP

2024版兼职保密员承诺书

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1兼职保密员

1.2保密信息

1.3保密义务

2.兼职保密员资格要求

2.1年龄要求

2.2教育背景

2.3工作经验

3.聘任程序

3.1招聘与选拔

3.2聘任通知

3.3签订合同

4.工作职责与任务

4.1保密信息的管理

4.2保密信息的审查

4.3保密信息的处理

5.保密信息的使用与共享

5.1使用原则

5.2共享条件

5.3违规处理

6.保密措施与保护

6.1物理保护

6.2技术保护

6.3制度保护

7.违约责任与赔偿

7.1违约情形

7.2赔偿标准

7.3追究方式

8.保密期限

8.1保密期限起止时间

8.2保密期限的延长

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除与终止的程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决期限

11.法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.合同附件

12.1保密信息清单

12.2保密措施实施细则

13.合同签署与生效

13.1签署日期

13.2生效日期

14.其他约定事项

14.1合同变更

14.2合同解除与终止后的处理

14.3合同解释权

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1兼职保密员

兼职保密员是指根据本合同约定，受雇于甲方，承担保密工作职责的自然人。

1.2保密信息

保密信息是指甲方在其经营活动中产生的，涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。

1.3保密义务

保密义务是指兼职保密员在履行职责过程中，对甲方保密信息的保密责任。

2.兼职保密员资格要求

2.1年龄要求

兼职保密员须年满十八周岁。

2.2教育背景

2.3工作经验

3.聘任程序

3.1招聘与选拔

甲方通过发布招聘信息、筛选简历等方式进行招聘，并根据应聘者的综合能力进行选拔。

3.2聘任通知

甲方对选拔合格的应聘者发出聘任通知。

3.3签订合同

双方在接到聘任通知后，应在规定时间内签订本合同。

4.工作职责与任务

4.1保密信息的管理

兼职保密员负责对甲方保密信息进行登记、分类、归档和管理。

4.2保密信息的审查

兼职保密员负责对甲方保密信息进行审查，确保信息的真实性和完整性。

4.3保密信息的处理

兼职保密员负责对甲方保密信息进行妥善处理，防止信息泄露。

5.保密信息的使用与共享

5.1使用原则

兼职保密员在履行职责过程中，仅限于执行工作任务的需要使用保密信息。

5.2共享条件

兼职保密员在未经甲方同意的情况下，不得向任何第三方泄露或提供保密信息。

5.3违规处理

兼职保密员违规泄露保密信息，甲方有权解除合同，并要求其承担相应的法律责任。

6.保密措施与保护

6.1物理保护

兼职保密员应采取必要措施，确保保密信息的安全，如设置保密柜、密码锁等。

6.2技术保护

兼职保密员应使用技术手段，如数据加密、访问控制等，保障保密信息的安全。

6.3制度保护

兼职保密员应遵守甲方制定的保密制度，确保保密信息的保密性。

7.违约责任与赔偿

7.1违约情形

兼职保密员违反本合同约定的保密义务，视为违约。

7.2赔偿标准

兼职保密员违约，甲方有权要求其赔偿因违约行为造成的经济损失。

7.3追究方式

甲方有权依法追究兼职保密员的违约责任，包括但不限于要求赔偿、解除合同等。

8.保密期限

8.1保密期限起止时间

本合同的保密期限自合同签订之日起至甲方保密信息保密期届满之日止。

8.2保密期限的延长

如甲方保密信息保密期有延长的，兼职保密员应继续履行保密义务，直至保密信息保密期届满。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

a)双方协商一致；

b)兼职保密员严重违反保密义务；

c)甲方因经营需要或保密信息保密期届满；

d)法律法规规定的其他解除情形。

9.2合同终止条件

a)合同期限届满；

b)双方协商一致终止；

c)因不可抗力导致合同无法履行