原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024保安员劳动合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.劳动合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
3.工作内容与地点
3.1工作内容描述
3.2工作地点
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.2休息休假规定
5.工资与待遇
5.1工资支付方式
5.2工资标准与调整
5.3社会保险及住房公积金
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施
6.2劳动条件
7.劳动纪律与职业道德
7.1劳动纪律
7.2职业道德要求
8.劳动合同的解除与终止
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
9.违约责任
9.1甲方违约责任
9.2乙方违约责任
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.合同生效与变更
11.1合同生效条件
11.2合同变更程序
12.合同附件
12.1附件一：工作职责
12.2附件二：岗位说明书
13.合同签署
13.1签署时间
13.2签署地点
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
甲方名称：_______
甲方地址：_______
甲方法定代表人：_______
1.2乙方基本信息
乙方姓名：_______
乙方身份证号码：_______
乙方住址：_______
乙方联系电话：_______
2.劳动合同期限
2.1合同起始日期：_______
2.2合同终止日期：_______
3.工作内容与地点
3.1工作内容描述：
乙方在甲方担任保安员，负责甲方指定区域的安全保卫工作，具体包括但不限于巡逻、监控、检查、应急处置等。
3.2工作地点：
工作地点为_______，如有变动，甲方应提前通知乙方。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定：
乙方实行标准工作时间制度，每日工作8小时，每周工作40小时。
4.2休息休假规定：
乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休假权利。
5.工资与待遇
5.1工资支付方式：
甲方每月_______日前支付乙方上月工资，工资以银行转账方式支付至乙方指定账户。
5.2工资标准与调整：
乙方工资标准为_______元/月，根据甲方经营状况及乙方工作表现，甲方有权对乙方工资进行调整。
5.3社会保险及住房公积金：
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
6.劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施：
甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
6.2劳动条件：
甲方为乙方提供必要的劳动条件和设施，确保乙方正常工作。
7.劳动纪律与职业道德
7.1劳动纪律：
乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及岗位操作规程，服从管理。
7.2职业道德要求：
乙方应恪守职业道德，维护甲方形象，保守商业秘密。
8.劳动合同的解除与终止
8.1合同解除条件：
（1）乙方因个人原因提出解除劳动合同的，应提前_______日书面通知甲方。
（2）甲方因乙方严重违反劳动纪律或职业道德，或乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能从事原工作，或乙方因工负伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为五级、六级伤残的，甲方可以解除劳动合同。
8.2合同终止条件：
（1）劳动合同期满，双方无续签意愿的，合同自然终止。
（2）乙方达到法定退休年龄或因其他原因无法继续履行劳动合同的，合同终止。
（3）甲方因经营不善或其他原因需要终止劳动合同的，应提前_______日书面通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿。
9.违约责任
9.1甲方违约责任：
（1）甲方未按时支付工资的，应向乙方支付_______倍的赔偿金。
（2）甲方违反合同约定解除劳动合同的，应向乙方支付经济补偿。
9.2乙方违约责任：
（1）乙方未按合同约定完成工作任务的，甲方有权扣除相应工资。
（2）乙方违反合同约定解除劳动合同的，应支付甲方_______日的赔偿金。
10.争议解决
10.1争议解决方式：
双方发生争议时，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10.2争议解决机构：
争议解决机构为_______劳动争议仲裁委员会。
11.合同生效与变更
11.1合同生效条件：
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
11.2合同变更程序：
合同变更需经双方协商一致，并签订书面变更协议。
12.合同
文档评论（0）