2024年教育行业学生培养合同.doc

2024年教育行业学生培养合同

合同编号：__________

甲方（以下简称“培训方”）：

乙方（以下简称“学生方”）：

第一章合同主体及定义

1.1甲方为具备合法资质的教育机构，负责为学生提供专业的教育培养服务。

1.2乙方为自愿参加甲方提供的教育培养服务的个人。

第二章培养目标及内容

2.1甲方根据乙方的需求，为乙方量身定制教育培养方案，以达到以下培养目标：

（1）提高乙方在所选择学科领域的理论知识和实际操作能力。

（2）培养乙方的创新思维和团队协作能力。

（3）提升乙方在所学专业领域的就业竞争力。

2.2培养内容包括：

（1）学科知识传授：甲方将根据乙方的需求，为其提供相关学科的知识传授。

（2）实践操作指导：甲方将提供实践操作的机会，指导乙方进行实际操作。

（3）职业规划指导：甲方将为乙方提供职业规划指导，帮助乙方明确职业发展方向。

第三章培养期限及费用

3.1培养期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

3.2培养费用共计人民币____元（大写：______________________元整），乙方应在合同签订后____个工作日内支付给甲方。

第四章权利与义务

4.1甲方权利与义务：

（1）甲方有权根据乙方的需求，调整培养方案。

（2）甲方应保证教育培养质量，保证乙方达到培养目标。

（3）甲方有权对乙方进行考核，评估培养效果。

4.2乙方权利与义务：

（1）乙方有权要求甲方按照培养方案进行教育培养。

（2）乙方应积极参加甲方组织的各项教育活动，按时完成培养任务。

（3）乙方有权对甲方的教育培养服务提出意见和建议。

第五章违约责任

5.1如甲方未能按照约定提供教育培养服务，导致乙方未能达到培养目标，甲方应退还乙方已支付的培养费用。

5.2如乙方未能按照约定参加教育活动或完成培养任务，甲方有权终止本合同，乙方已支付的培养费用不予退还。

5.3如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的违约责任。

第六章保密条款

6.1保密内容

（1）甲方应对乙方提供的个人资料、学习进度、考核成绩等信息予以保密。

（2）乙方应对在培养过程中获得的甲方教育培养方案、教学方法、教学资源等信息予以保密。

6.2保密期限

保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

6.3保密义务的例外

（1）法律法规要求披露的信息。

（2）第三方已公开的信息。

（3）非因违约导致的信息泄露。

第七章争议解决

7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

7.2如合同各方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八章其他条款

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

8.3本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第九章培养成果归属

9.1乙方在培养过程中所取得的学术成果、专利、著作权等知识产权，归乙方所有。

9.2甲方对乙方在培养过程中所取得的学术成果有权进行宣传、推广，但不得侵犯乙方的知识产权。

第十章终止与解除

10.1本合同在以下情况下终止：

（1）合同约定的培养期限届满。

（2）甲乙双方协商一致终止合同。

（3）法律法规规定的其他终止情形。

10.2在以下情况下，甲方有权单方面解除合同：

（1）乙方违反本合同约定，情节严重的。

（2）乙方连续旷课超过____节。

（3）乙方在学习过程中，出现严重违反校规、违法乱纪行为。

10.3在以下情况下，乙方有权单方面解除合同：

（1）甲方未按照约定提供教育培养服务。

（2）甲方出现严重违反法律法规、校规等行为。

（3）甲方连续停课超过____天。

10.4合同解除后，甲乙双方应按照本合同的约定承担相应的责任，已支付的培养费用按照实际服务情况进行结算。

第十一章转让与变更

11.1未经乙方同意，甲方不得将本合同项下的权利和义务转让给第三方。

11.2如甲方发生合并、分立等变更，本合同的权益和义务由变更后的主体继续承担。

11.3乙方如需变更合同中的个人信息，应提前通知甲方，并办理相关变更手续。

第十二章违约赔偿

12.1如甲方违反本合同，导致乙方未能达到培养目标，甲方应退还乙方已支付的培养费用，并支付乙方违约金，违约金为已支付培养费用的____%。

12.2如乙方违反本合同，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为培养费用的____%。

第十三章不可抗力

13.1本合同履行期间，如发生不可抗力事件，导致合同无法履行，甲乙双方互不承担违约责任。

13.2不可抗力事件包括自然灾害、战争、行为等