员工因病主动解除劳动合同协议书8篇.docx

员工因病主动解除劳动合同协议书8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

身份证号码：_________

鉴于乙方因个人健康问题，经与甲方协商，双方同意解除劳动关系。为明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、解除劳动关系的背景

1.乙方因患有_________疾病，经医院诊断需要长期治疗，无法继续从事原工作。

2.甲方在得知乙方病情后，积极协助乙方治疗，并为其提供了必要的支持和帮助。

3.乙方在充分考虑个人健康及工作实际情况后，主动提出解除劳动关系。

二、解除劳动关系的时间

本协议自_________年_________月_________日起生效，双方劳动关系正式解除。

三、双方的权利和义务

1.甲方应支付乙方截至本协议生效之日止的应付工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

2.甲方应为乙方办理社会保险关系转移手续，确保乙方社会保险权益不受影响。

3.甲方应根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，为乙方出具解除劳动合同的证明，并协助乙方办理失业登记等相关手续。

4.乙方应在本协议生效之日起，按照甲方的要求办理工作交接手续，确保甲方工作的顺利进行。

5.乙方应在本协议生效之日起，不再以甲方的名义从事任何活动，否则由此产生的一切后果由乙方自行承担。

四、违约责任

1.双方应本着诚信原则履行本协议，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方在本协议生效之日起，如违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

五、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字或盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方：XXXXXX公司

乙方：XXXXXX（员工）

根据《中华人民共和国劳动法》及甲方相关规章制度，甲乙双方经协商一致，达成如下协议，以资共同遵守。

一、甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，现因乙方患病在身，无法继续履行合同，双方一致同意提前解除劳动合同。

二、乙方需于XXXX年XX月XX日前将所有应完成的工作交接完毕，并办理离职手续。甲方将依据《中华人民共和国劳动法》及甲方相关规章制度，在乙方离职手续办理完毕后，协助乙方完成档案及社会保险关系的转移。

三、甲乙双方一致确认，甲方无需向乙方支付经济补偿金及任何其他费用。

四、本协议自双方签字之日起生效，本协议一式三份，甲方执有二份，乙方执有一份，具有同等法律效力。

甲方：XXXXXX公司

乙方：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

甲方：XXXXXX公司

乙方：XXXXXX（员工）

根据《中华人民共和国劳动法》及甲方相关规章制度，甲乙双方经协商一致，达成如下协议，以资共同遵守。

一、甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，现因乙方患病在身，无法继续履行合同，双方一致同意提前解除劳动合同。

二、乙方需于XXXX年XX月XX日前将所有应完成的工作交接完毕，并办理离职手续。甲方将依据《中华人民共和国劳动法》及甲方相关规章制度，在乙方离职手续办理完毕后，协助乙方完成档案及社会保险关系的转移。

三、甲乙双方一致确认，甲方无需向乙方支付经济补偿金及任何其他费用。但考虑到乙方在甲方工作期间的贡献和实际情况，甲方同意给予乙方一次性补助金人民币XX元。该补助金将在乙方办理完离职手续后一次性支付给乙方。

四、本协议自双方签字之日起生效，本协议一式三份，甲方执有二份，乙方执有一份，具有同等法律效力。

五、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方：XXXXXX公司乙方：XXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方：XXXXXX公司

乙方：XXX，男，XXXX年XX月XX日出生，身份证号码：XXXXXX

乙方因个人健康原因，主动提出解除与甲方的劳动合同关系。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，达成以下解除劳动合同协议书：

一、劳动合同解除

1.