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广东农村剩余劳动力调查报告

一、引言

本报告主要基于对广东农村剩余劳动力的调查研究，旨在了解广东农村剩余劳动力的现状、问题和发展趋势，为制定相关政策和措施提供参考依据。

二、调查背景

随着广东农村经济的快速发展，农村剩余劳动力问题日益突显。为了更好地了解该问题，我们展开了广东农村剩余劳动力的调查研究。

三、调查方法

本调查采用问卷调查的方式，通过面对面的访谈方式，对广东农村剩余劳动力进行细致入微的了解和数据收集。

四、调查结果

（一）广东农村剩余劳动力总体情况

通过对广东农村各地的调查，我们发现农村剩余劳动力规模庞大，主要集中在中老年人群。其中，男性居多，占比高于女性。农村剩余劳动力主要来源于农村家庭，由于家庭收入不高，无法满足劳动力全部就业，导致部分劳动力没有找到稳定的工作。

（二）广东农村剩余劳动力就业情况

广东农村剩余劳动力的就业方式主要集中在农村家庭农业经营、务农、个体工商户和城市务工等方面。其中，家庭农业经营是主要的就业方式，其次是务农。个体工商户和城市务工相对较少。

（三）广东农村剩余劳动力就业问题

在调查中，我们发现广东农村剩余劳动力就业存在一些问题。首先是职业培训程度不高，缺乏专业技能，导致就业机会有限。其次是工作环境较差，收入不稳定，社会保障不完善。此外，部分农村剩余劳动力由于年龄偏大，身体条件不佳，也面临就业难题。

五、调查结论

根据我们的调查研究，我们得出以下结论：

（一）广东农村剩余劳动力规模庞大，且主要集中在中老年人群中，男性占比较高。

（二）农村剩余劳动力主要就业方式包括家庭农业经营、务农、个体工商户和城市务工等。

（三）广东农村剩余劳动力就业问题较为突出，主要表现在职业培训不足、工作环境差、收入不稳定等方面。

六、建议与措施

为了解决广东农村剩余劳动力问题，我们提出以下建议和措施：

（一）加强职业培训，提高农村剩余劳动力的就业竞争力，提供更多就业机会。

（二）改善工作环境，提升农村剩余劳动力的劳动条件，增加收入稳定性。

（三）加强社会保障，为广东农村剩余劳动力提供更完善的社会保障体系，增强其自身安全感和稳定性。

七、结语

本报告旨在为广东农村剩余劳动力问题的解决提供参考依据。通过本次调查研究，我们对广东农村剩余劳动力的现状、问题和发展趋势有了更深入的了解，希望相关部门能够借鉴本报告的建议与措施，制定出更有针对性的政策，为广东农村剩余劳动力的就业和发展创造更好的环境。